
Small, ТМ (Скиф Трейд, ТОО)
Начальник службы внутреннего контроля магазина
- Административное право
- Уголовное право
- Охрана труда
- Трудовое право
- Внутренний контроль
- Инвентаризация
- Служебные расследования
- Внутренняя документация
- Основы финансового менеджмента
- Пользователь ПК
- Управленческие навыки
- Работа с большим объемом информации
- Организаторские навыки
- Работа с оргтехникой
- Проведение внутренних расследований
- Взаимодействие с правоохранительными органами
- Ответственность
- Стрессоустойчивость
- Управление конфликтами
- Мотивация персонала
- Розничная торговля
Вам предстоит:
Организация и контроль внутренних проверок магазинов;
Проведение инвентаризаций, расследований нарушений и служебных расследований;
Контроль соблюдения кассовой и складской дисциплины, стандартов розничной торговли;
Контроль и оптимизация процессов внутреннего контроля и безопасности;
Ведение документооборота и финансового контроля;
Руководство командой, распределение задач и развитие сотрудников;
Взаимодействие с руководством компании и смежными подразделениями.
Мы от вас ожидаем:
Высшее образование (экономическое, юридическое или техническое — в зависимости от специфики компании);
Опыт работы в сфере внутреннего контроля, безопасности или розничной торговли не менее 2–3 лет;
Опыт руководящей работы (управление персоналом, организация процессов);
Знание законодательства: трудовое, уголовное, административное право, охрана труда;
Понимание принципов организации розничной торговли, складской и кассовой дисциплины;
Навыки проведения проверок, инвентаризаций, расследований нарушений;
Уверенный пользователь ПК, знание специализированного ПО;
Опыт работы с системами видеонаблюдения и безопасности.
Личные качества:
Ответственность и организованность;
Аналитический склад ума, внимательность к деталям;
Стрессоустойчивость, умение работать в условиях конфликта;
Лидерские качества, умение мотивировать команду;
Честность, принципиальность, умение отстаивать интересы компании.
Мы готовы вам предложить:
Официальное трудоустройство по ТК РК;
Стабильную заработную плату;
Возможности профессионального роста и развития;
Работу в стабильной компании.