Онлайн-школа Тетрика

Рекрутер

От 130 000 RUR
  • Москва
  • Проектная работа
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет

Привет! Мы — онлайн-школа Тетрика, входим в проект VK Group!

Мы гордимся тем, что являемся одной из крупнейших компаний в области онлайн-образования в России. За последние 6 лет провели более 2 миллионов занятий на нашей платформе и помогли 41 тысячи школьников улучшить свои знания.

Каждый день мы развиваемся и растём. И сейчас приглашаем к сотрудничеству: Менеджера по подбору персонала (Удаленно)

Наши преимущества:

  • Мы предлагаем отличную возможность сотрудничать из дома в приятной и спокойной обстановке;

  • Наша команда всегда рядом, чтобы помочь. Мы не оставим вас один на один с проблемами или вопросами;

  • Кроме основного дохода, у вас есть возможность получать дополнительные бонусы. Мы проводим ежемесячные конкурсы с призами и выплачиваем вознаграждение за привлечение новых сотрудников и исполнителей;

  • У нас вы сможете быстро развиваться и достигать новых высот.

Что мы предлагаем:

  • Полностью удаленный формат занятости;
  • Полностью сдельная оплата труда - 13 000 ₽ за одного трудоустроенного кандидата!
  • Компания предоставляет все материалы необходимые для достижения целей;
  • Сотрудничество по самозанятости.

Чем предстоит заниматься:

  • Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры вводного урока/менеджер по продажам b2c);
  • Размещение вакансий, сбор откликов, поиск резюме на job-сайтах в т.ч. холодный поиск (ежемесячно к закрытию от 12 вакансий в работе);
  • Исходящие звонки соискателям с целью проведения собеседования и презентации вакансии;
  • Запись кандидата на собеседование;
  • Организация встреч кандидатов с руководителем.
  • Доведение кандидата до оформления.

Что нам важно:

  • Ты готов(а) взаимодействовать с кандидатами и развиваться;
  • Опыт в подборе операторов call-центра или менеджеров по дистанционной продаже будет преимуществом;
  • Грамотно и четко выражаешь свои мысли;
  • Обладаешь всем необходимым (Стационарный ПК/Ноутбук, стабильный доступ в интернет);
  • Умеешь отсеивать лишнее в разговоре и работать с главной информацией.

Процесс найма:
Интервью с руководителем отдела → оффер → выход на работу → онбординг → выход на линию.

Если тебе интересны новые задачи и постоянное развитие, смело отправляй отклик на вакансию. Пожалуйста, расскажи немного о себе и укажи зарплатные ожидания. Будем рады знакомству :)


Скорость наш конёк.

Наша вакансия подойдет вам, если вы рассматриваете вакансии:
Удаленная работа, рекрутер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, HR, HR менеджер