
AddOne
Старший менеджер Wildberries
- Маркетплейсы
- Анализ продаж
- Аналитическое мышление
- Лидерство
- Стратегическое мышление
- E-Commerce
- Развитие продаж
- Планирование
- Активные продажи
Кто мы:
Мы -стремительно развивающийся бренд женской одежды, более 3,5 лет на Wildberries.
Наш сезонный оборот превышает 100 млн ₽ в месяц, и это только начало.
Компания создана топ-менеджерами из федерального ритейла и FMCG, мы полностью оцифрованы и используем лучшие аналитические инструменты рынка. У нас есть всё: ассортимент, процессы, экспертиза. Нам нужен тот, кто возьмёт эту мощь и превратит в ещё больший рост.
Кого ищем:
Нам нужен старший менеджер Wildberries, который:
-
мыслит как предприниматель и умеет брать ответственность за результат;
-
умеет анализировать и видеть картину в цифрах, а не на уровне гипотез;
-
глубоко погружается в процессы, исправляет ошибки и находит точки роста;
-
настроен на долгосрочную карьеру в сфере маркетплейсов, а не на «подработку».
Опыт работы в крупных структурах или на руководящих позициях будет огромным плюсом. Мы ждём зрелого специалиста, который «болеет душой» за результат и готов расти вместе с компанией.
Что предлагаем:
-
💰 Мотивацию, которая растёт вместе с вашим успехом
-
1-й месяц: оклад 50 000 ₽ (испытательный срок).
-
Со 2-го месяца: 50 000 ₽ оклад + 50 000 ₽ KPI (план продаж и маржинальность).
-
В перспективе: доход до 150 000 ₽, а в роли РОПа — до 200 000 ₽.
-
-
🏆 Вертикальный рост: возможность вырасти до Руководителя отдела продаж.
-
📊 Доступ к топовым аналитическим сервисам
-
🤝 Наставничество: работа напрямую с собственниками — топ-экспертами федерального уровня.
-
🌍 Масштаб: участие в управлении крупным брендом с постоянно растущим ассортиментом.
Зона ответственности:
-
Полное ведение кабинета Wildberries: карточки, SEO, контент, реклама, воронки продаж.
-
Аналитика и стратегические инициативы с финансовым обоснованием.
-
Контроль цен, акций, отзывов, нововведений маркетплейса.
-
Внедрение системы «план–факт» для ежедневного контроля и роста показателей.
-
Ответственность за результат и будущее развитие команды.
Что важно:
-
Предпринимательское мышление и готовность работать «как за своё».
-
Настрой на активную работу и полное вовлечение (да, иногда и в выходные).
-
Долгосрочный карьерный фокус.
-
Системность, дисциплина и готовность работать в формате ежедневной отчетности.
Почему именно мы:
Здесь вы сможете не просто работать менеджером, а реально влиять на стратегию бизнеса, видеть результат своих решений в миллионах оборота и строить карьеру вместе с сильной командой.
📩 Если вы хотите не просто «работать», а строить карьеру в динамичном бизнесе — ждем ваш отклик!