Обязанности:
- Полный цикл подбора медицинского персонала для филиалов клиники.
- Ведение переговоров с руководством филиалов клиники, снятие профиля вакансии.
- Публикация вакансий на различных ресурсах.
- Активный поиск кандидатов, проведение телефонных, очных/онлайн интервью с кандидатами. Оценка кандидатов.
- Постоянная коммуникация с руководством клиник на всех этапах подбора.
- Ведение табличных форм по учету успешно прошедших собеседование кандидатов.
- Сбор, проверка документов кандидата, передача их на оформление директору по персоналу
- Взаимодействие с другими подразделениями офиса
- Периодические выезды на филиалы клиник
- Желателен опыт работы в подборе медицинского персонала
- Высшее образование по любой специальности
- Грамотная речь, организованность, ответственность, любовь к своей профессии.
- Желание профессионально развиваться в направлении подбора медицинского персонала.
- График работы – 5/2 (2-3 дня работа в офисе, остальные дни удаленно)
- Высокая загрузка вакансиями.
- З/п выплачивается 2 раза в месяц (оклад согласовывается по результатам собеседования)
- Оформление по ТК РФ.
- Предоставление доступа к платным сайтам (свои кабинеты и на публикацию вакансий и на поиск).
- Современное программное оснащение, корпоративная мобильная вязь.
- Льготное медицинское обслуживание