
HR ME
Head of Security / Руководитель службы безопасности (iGaming)
Не указана
- Безопасность
- Аудит безопасности
- Проведение внутренних расследований
- Анализ рисков
- Информационная безопасность
- Gambling Industry
- Английский — C1 — Продвинутый
Привет! Международный iGaming-бренд в поиске руководителя службы безопасности!
Задачи:
- Разрабатывать и внедрять стратегию по направлению безопасности, с фокусом на защиту данных клиентов и сотрудников, а также на предотвращение мошенничества;
- Мониторить и анализировать потенциальные угрозы (информационные, операционные, внутренние), выявлять риски и выстраивать процессы для их предотвращения;
- Настраивать и поддерживать внутренние политики и процедуры безопасности в соответствии с международными стандартами и регуляторными требованиями (AML, Responsible Gaming);
- Проводить внутренние расследования инцидентов: мошенничество, утечки данных, нарушения процедур безопасности;
- Участвовать в обеспечении безопасности IT-инфраструктуры, финансовых транзакций, доступа к внутренним системам;
- Анализировать эффективность существующих мер безопасности, предлагать и внедрять улучшения;
- Вести отчётность по выявленным инцидентам и статусу реализации мер безопасности;
- Постепенно выстраивать направление, в будущем — формировать свою команду.
Требования:
- Высшее образование (техническое, юридическое, экономическое, информационная безопасность).
- Дополнительное образование или сертификации в области информационной безопасности (CISSP, CISM, CEH и т.д.) — будет плюсом;
- Опыт работы от 5 лет в сфере безопасности в iGaming / FinTech / крупных онлайн-сервисах;
- Глубокие знания в области информационной безопасности, антифрода, защиты персональных данных;
- Опыт в проведении расследований, оценке рисков и разработке превентивных мер;
- Знание современных угроз безопасности и методов их предотвращения;
- Знание специализированного ПО и уверенное владение инструментами анализа;
- Готовность к релокации на Кипр;
- Знание английского языка от C1.
Условия:
- ЗП: фикс оклад (обсуждается на собеседовании).
- Приятные бонусы для команды в виде поддержки хобби сотрудников.
- Классный вайб и дружелюбная команда, которая всегда поддержит.
- Лояльное руководство, минимум формализма и бюрократии.