Категорийный менеджер СТМ

"ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.

Сегодня за нашими плечами 18 лет развития, роста и результата. Наша команда — это более 12 тысяч сотрудников.

- Мы входим в ТОП-3 DIY-сетей РФ (по версии Инфолайн);
- Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России (Data Insight);
- Берем ТОП-30 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании).

Если вы готовы к захватывающему вызову и интересным задачам, присоединяйтесь к нашей команде!
Откликайтесь на вакансию и инициируйте изменения, которые повлияют на наше будущее!

Задачи, которые предстоит решать:

1. Разработка и внедрение средне и долгосрочных стратегий для эффективного управления поставщиками в подотчетных категориях;

2. Управлять текущим портфелем поставщиков;

3. Поиск новых партнеров для вывода нового ассортимента, а также улучшения условий по текущему;

4. Планировать и инициировать тендеры на электронных площадках;

5. Проведение переговоров о спецификации товаров, ценах, объемах, сроках поставки, скидках и отсрочке;

6. Согласование и заключение договоров с поставщиками и контроль исполнения договорных обязательств;

7. Соблюдение утвержденных стандартов кат.менеджеров СТМ ВсеИнструменты.ру;

8. Регулярно анализировать закупочную деятельность в подотчетных категориях в части маржинальности, отсрочки, качества и своевременных поставок.

Для нас важно:

1. Умение планировать и контролировать выполнение целей по маржинальности и условиям оплаты, анализировать финансовые результаты категории и принимать меры для их улучшения.
2. Навыки эффективного поиска новых производителей, оценка их надежности и построение долгосрочных взаимовыгодных отношений.
3. Сильные переговорные навыки, умение планировать и проводить эффективные переговоры с поставщиками на уровне собственников предприятий для достижения выгодных условий.
4. Аналитика данных - способность быстро обрабатывать и интерпретировать коммерческие показатели и факторы влияния на них (выручка, маржинальность, себестоимость)

Мы предлагаем:

1. Работа в крупнейшей e-commerce компании, лидер рынка DIY;
2. Полностью белая и своевременная заработная плата;
3. ДМС для сотрудников;
4. Оплата больничных и отпусков - в соответствии с ТК РФ;
5. Спортивная политика: 70% оплаты спорта;
6. Общение внутри компании "без галстуков";
7. Корпоративное обучение: программа MBA, внешние тренеры международного уровня;
8. Учимся у лучших мировых экспертов, посещаем лидирующие мировые компании и изучаем их опыт;
9. Регулярная оценка руководителей и индивидуальные планы развития у каждого в компании;
10. Драйвовые корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании;
11. Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании.