Предлагаем рассмотреть вакансию Менеджера по персоналу, занимающегося производством корпоративного мерча.
ЗАДАЧИ:
-
Поиск и привлечение швей, закройщиков, технологов;
-
Поиск менеджеров, ассистентов и точечных специалистов (маркетинг, производство и т.д.);
-
Создание базы кандидатов, поддержание постоянного потока;
-
Адаптация новых сотрудников, сопровождение на испытательном сроке;
-
Разработка и внедрение системы мотивации для производственного персонала;
-
Участие в HR-брендинге компании (имидж работодателя, отзывы, сотрудничество с учебными заведениями);
КАКОЙ ОПЫТ ОЖИДАЕМ:
-
Владение инструментами рекрутинга (hh.ru, Авито, соцсети, Telegram, ВК);
-
Опыт подбора производственного персонала (желательно швейное производство или смежные отрасли: легкая промышленность, ритейл, склады);
-
Знание рынка труда в Саратове, каналов поиска рабочих специальностей.
Базовое понимание трудового законодательства. -
Проактивность, настойчивость;
-
Коммуникабельность, умение договариваться;
-
Гибкость и готовность искать новые решения.
ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:
-
Фикс: 70 000 ₽ + бонусы: за каждую закрытую вакансию (3 000 ₽ за швею, после недели работы, 5 000 ₽ за ключевого специалиста);
-
График: 5/2, 9:00–18:00 частично гибрид
-
г. Саратов. Проспект 50 лет Октября 101/5
-
Оформление: официально или самозанятость;
-
Возможность профессионального обучения.
Интересно было бы обсудить? Откликайся, ответим в течение дня!