СберСпасибо

Лидер кластера «Партнеры и экосистема»

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет

Мы ищем результативного лидера, который построит с нуля коммерческие процессы и выстроит стратегические партнёрства для масштабирования.


Обязанности:

  • Построение и оптимизация операционных процессов партнерского направления от привлечения до интеграции партнеров;
  • Создание четкой системы подключения партнеров с минимизацией времени и ресурсов на каждый этап;
  • Упрощение и стандартизация процедур взаимодействия с партнерами, устранение узких мест и избыточных этапов;
  • Проведение переговоров и закрытие комплексных соглашений с партнёрами и клиентами на уровне C-level;
  • Поиск и привлечение новых партнёров, развитие существующих отношений для достижения бизнес-целей;
  • Руководство кросс-функциональными командами (от 50 человек), координация их работы и непрерывное улучшение операционных процессов;
  • Мониторинг рынка и эффективности экосистемы, быстрое внесение изменений в стратегию.


Требования:

  • Успешный опыт работы в сфере корпоративных продаж (B2B) и управления комплексными продажами;
  • Опыт работы в продажах по экосистемной или партнёрской (рекламной) модели будет серьезным преимуществом. Понимание принципов создания сетевого эффекта, перекрёстных продаж и взаимной интеграции продуктов/сервисов;
  • Знание специфики работы в крупных корпорациях или IT-компаниях с хорошо выстроенными бизнес-процессами и системами продаж;
  • Наличие подтвержденного опыта руководства командами Key Account Managers (KAM) и развития партнёрских сетей;
  • Высокая операционная грамотность;
  • Способность видеть картину в целом, выстраивать и оптимизировать сложные бизнес-процессы, а не просто точечно закрывать сделки;
  • Понимание бизнес-модели компании и партнёров, способность генерировать и считать P&L по проектам, видеть перспективы роста и находить пути их реализации;
  • Умение строить и развивать команды, способные эффективно работать над большими проектами, грамотно распределять задачи и делегировать полномочия.

Условия:

  • Стильный офис около м. Кутузовская;
  • Работа в аккредитованной IT компании;
  • Льготная ипотека для сотрудников;
  • Корпоративный спорт;
  • Расширенный ДМС с первого дня работы (страхование жизни и здоровья, страховка выезжающего за границу, льготное страхование близких и т.д.);
  • Обучение в Корпоративном университете Сбера;
  • Скидки, бонусы и специальные предложения от экосистемы Сбера и партнёров.