Менеджер по развитию партнёрств и привлечению трафика (iGaming)

Мы — компания с более чем 4-летним опытом работы и командой из 1300+ специалистов.

Наши достижения включают более 10 крупных проектов, которые пользуются популярностью у клиентов и успешно работают в странах Tier 1–3. Мы привлекаем и ценим высококвалифицированных специалистов, что позволяет нам эффективно выстраивать процессы и уверенно расширять присутствие на новых рынках.

Сейчас мы ищем проактивного Менеджера по развитию и продажам в сфере трафика, который присоединится к нашей команде. Основная задача — установление, оптимизация и масштабирование партнёрств с владельцами трафика и веб-мастерами в SEO и Telegram вертикалях с фокусом на рынки Турции и Азербайджана. Ваша роль будет ключевой для обеспечения стабильного потока качественного трафика на моделях CPA / RS / Hybrid / Flat.

Основные обязанности:

• Поиск и установление контактов с веб-мастерами, владельцами SEO-сайтов и администраторами Telegram-каналов в Турции и Азербайджане

• Анализ и проверка источников трафика для обеспечения его качества и прозрачности

• Переговоры и заключение сделок на условиях CPA, RevShare, Hybrid или Flat

• Ведение CRM-систем и трекеров (контакты, условия сделок, выплаты)

• Мониторинг результатов и контроль выполнения договорённостей

• Работа с аналитикой трафика (ER, конверсии, эффективность каналов)

• Подготовка регулярной отчётности и предоставление обратной связи команде

Требуемый опыт и навыки:

• Знание турецкого языка — обязательно!

• Опыт работы в бизнес-девелопменте, продажах, аффилиейт-маркетинге или партнёрских программах по трафику

• Знание моделей монетизации трафика: CPA, Revenue Share, Hybrid, Flat

• Понимание процессов привлечения SEO-трафика и особенностей Telegram-каналов

• Знание ключевых метрик: engagement rate, reach, CTR, конверсии

• Опыт работы с инструментами: Telemetrio, TGStat, Popsters, SimilarWeb, Ahrefs

• Сильные навыки коммуникации, ведения переговоров и построения отношений

• Отличное управление временем и внимание к деталям

• Знание турецкого или азербайджанского digital-рынка — значительное преимущество

• Знание русского языка будет плюсом

Почему стоит присоединиться к нам:

• Удалённая работа: пн–пт, с 10:00 до 19:00 (GMT+3) — экономьте время без поездок в офис

• Необходимое рабочее оборудование — всё для продуктивности и комфорта

• Оплачиваемый отпуск и больничные — забота о здоровье и отдыхе сотрудников

• Креативные подарки на праздники и важные события — мы ценим радость в особые моменты

• Конкурентная заработная плата — ваш вклад будет справедливо оценён

• Участие во внутренних мероприятиях компании — обмен опытом и прокачка экспертизы

• Отсутствие микроменеджмента и жёсткой иерархии — быстрые решения и доступность к любому члену команды

• Реферальная программа — формируйте команду мечты вместе с нами и получайте бонусы

• 100% гарантированный профессиональный рост и развитие новых навыков

Мы предлагаем динамичную, прогрессивную рабочую среду в прибыльной компании. Мы понимаем, что успех обеспечивают наши специалисты и менеджеры, и всегда готовы поддержать их инициативы.