Менеджер по развитию продаж (автозапчасти)

Обязанности:

Организует и лично руководит проведением агрессивной региональной сбытовой политики.

Анализирует рынок: клиенты, ассортимент, цена и конкурентная активность. Добивается расширения присутствия товаров Компании на полках клиентов.
Обеспечивает достижение поставленных целевых показателей по доле регионального рынка, прибыли и объемам продаж.
Обеспечивает поддержание и развитие имеющейся региональной Клиентской базы, а также поиск и привлечение новых региональных Клиентов.
Не допускает сверхнормативной и / просроченной дебиторской задолженности.

Требования:

Опыт работы в сфере В2В продаж обязателен.

Знает основы менеджмента и маркетинга, руководствуется ими в своей профессиональной деятельности.

Результативен. Умеет грамотно планировать цели и задачи, ставить их подчинённым и контролировать их выполнение.

Соблюдает интересы Компании и команды.

Обладает навыками в разработке мотивационных систем.

Лидер. Руководитель. Наставник.

Условия:

• Работа в стабильной, успешной компании, которая является лидером продаж автозапчастей на северо-западе РФ.
• Заработная плата+% по KPI
• Командировки 2-3 раза в месяц на 1-2 дня
• Уровень з/п на испытательный срок устанавливается по итогам собеседования.
• График работы с 9.00 до 17.30, 5/2, пятница - с 9.00 до 17.00
• Возможен гибридный график работы
• Оформление по ТК РФ
• Реальная возможность карьерного роста
• Компенсация расходов на мобильную связь
• Льготное или бесплатное ДМС
• Подарки детям и сотрудникам на Новый год
• Возможна помощь работодателя при получении банковского кредита/ипотеки
• Скидки на товары и услуги Компании
• При необходимости возможно работать удаленно

• Бесплатный кофе и вкусняшки - маленький приятный бонус

• Корпоративные скидки при покупке ассортимента компании со склада
• Корпоративные скидки на обслуживание на СТО
• Выделенная охраняемая парковка для личных автомобилей
• Каждую пятницу - фрукты бесплатно
• Компенсация расходов на фитнес