Обязанности:
- Расчет заработной платы.
- Нормирование труда Бюджетирование ФОТ.
- Мотивация персонала.
- Штатное расписание.
- Управленческая отчетность.
- Оплата труда.
- Анализ организационной структуры филиала.
- Управление командой.
- Формирование бюджета.
- Опыт работы не менее 3-х лет.
- Знание 1С ЗУП.
- Полный социальный пакет.
- ДМС.
- Корпоративные подарки детям и мероприятия.