Газпром информ

Главный специалист по обучению и развитию персонала

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

ООО "Газпром информ" - аккредитованная IT компания, 100% дочерняя сервисная компания ПАО «Газпром», осуществляющая комплексное обслуживание пользователей, сопровождение информационных систем и ИТ-инфраструктуры.

Обязанности:

  • Сбор потребности и формирование годового плана повышения квалификации и профессиональной подготовки. Бюджетирование;
  • Подготовка и проведение конкурентных и неконкурентных закупок;
  • Ведение договорной работы по направлению деятельности (работа в программах: АСУП, ИСБУ, АСЭЗ, ПУР АСБУ, ИУС НК и пр.);
  • Организация обучения и развития работников Общества (обязательное, целевое, конференции, семинары и др.), контроль прохождения обучения;
  • Обработка первичной документации по заключенным договорам;
  • Сопровождение электронного обучения;
  • Анализ эффективности мероприятий по обучению и развитию персонала, сбор обратной связи;
  • Ведение учета пройденного обучения, затрат на обучение и развитие;
  • Подготовка установленной отчетности, аналитических справок и записок по направлению деятельности. Разработка регламентирующих документов.
Требования:
  • Высшее образование обязательно;
  • Опыт работы по направлению обучения и развития персонала не менее 5 лет (строго);
  • Опыт ведения договорной работы обязателен;
  • Опыт ведения закупочной деятельности;
  • Готовность к большому объему работ, умение расставлять приоритеты, эффективно работать в режиме многозадачности, вести документооборот по направлению деятельности.

Условия:

  • Срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника (с возможностью перехода на бессрочный ТД);
  • Официальное трудоустройство;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Комфортный офис в БЦ "Виктория Плаза" (м. Московская);
  • График работы: 5/2 (с 09.00 до 18.00, пятница до 16.45), работа в офисе 100%;
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока;
  • Льготы, компенсации, материальная помощь;