The One System

Руководитель отдела маркетинга

500 000 - 750 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Продвижение бренда
  • Управление командой
  • Маркетинговая стратегия
  • Маркетинговый анализ
  • Маркетинговые исследования
  • Развитие бренда
  • Маркетинговое планирование
  • Управление бюджетом
  • Интернет-реклама
  • Digital Marketing
  • Стратегическое планирование
  • Казахский — C1 — Продвинутый
  • Русский — C2 — В совершенстве

The One System — образовательный проект в сфере бизнес-образования и систематизации. Мы помогаем предпринимателям выстраивать бизнес-процессы и развиваться системно. Более 15 000 предпринимателей уже прошли наше обучение, а более 700 компаний внедрили наши решения "под ключ".

Мы растем и ищем сильного лидера, который не просто управляет маркетингом, но активно участвует в процессах и оперативной работе команды.

Обязанности:

  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании.

  • Курирование команды специалистов (дизайнер, видеограф, SMM, таргетолог).

  • Управление рекламными кампаниями и контроль их эффективности.

  • Постановка и контроль задач SMM, дизайнеров, видеографов, таргетологов.

  • Участие в создании креативов и упаковке продуктов (лендинги, презентации, воронки).

  • Анализ рынка и психологии покупателей в сфере онлайн-обучения.

  • Постоянная оптимизация воронок и рекламных процессов.

  • Ведение отчётности по ключевым маркетинговым метрикам.

Требования:

  • Опыт руководства маркетингом от 3 лет в онлайн-школах, инфобизнесе или образовательных проектах.

  • Глубокое понимание digital-инструментов: Meta Ads, TikTok, YouTube и других.

  • Опыт работы с воронками продаж и понимание психологии клиентов.

  • Навык управления проектами и командой в сжатые сроки.

  • Наличие кейсов или портфолио обязательно.

  • Умение работать в высоком темпе, креативность и системность.

  • Знание русского и казахского языков — обязательно.

Условия:

  • Оклад от 500 000 ₸ + бонус до 50% при выполнении KPI.

  • Гибридный формат: часть времени в офисе, часть — удаленно.

  • Команда специалистов уже сформирована — необходим лидер, который выстроит стратегию и контроль.

  • Возможности карьерного роста и участия в масштабных проектах компании.