АТОН

Бизнес-ассистент

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

АТОН - старейшая инвестиционная компания России.
На протяжении вот уже 30 лет мы помогаем принимать верные инвестиционные решения и формируем сообщество успешных инвесторов.

Сейчас мы ищем коллегу для усиления команды, чтобы вместе с нами работать над следующими задачами:

  • Организация и поддержка рабочего календаря руководителя;
  • Участие во встречах с руководителем;

  • Прием и обработка телефонных звонков руководителя;

  • Организация деловых поездок (travel support)

  • Заказ канцелярских принадлежностей для команды;

  • Составление деловых писем;

  • Коммуникация внутри команды;

  • Прием обратной связи внутри команды, пожелания от сотрудников;

  • Помощь в подготовке презентационных материалов для команды;

  • Коммуникация с менеджерами блока по различным вопросам;

  • Участие в процессе проверки клиентских данных для внутреннего проекта компании.

Наши ожидания:

  • Желание развиваться в инвестиционной сфере;
  • Опыт административной работы;
  • Уверенный пользователь MS Office;
  • Высшее образование;
  • Проактивность, инициативность.

Мы предлагаем:

  • Конкуретная заработная плата по результатам собеседования;
  • График работы: 5/2;
  • Полный социальный пакет с 1 дня работы;
  • Оплачиваемое корпоративное обучение;
  • Льготный фитнес, корпоративное кредитование;
  • Возможность карьерного и профессионального роста;
  • Условия и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
  • Работа в центре Москвы (м.Новокузнецкая).

Что ценят наши сотрудники:

  • Мы вместе идём к общей цели, и каждый понимает свой вклад;
  • В нашей компании дружеская семейная атмосфера, в которой всегда можно рассчитывать на взаимопомощь и поддержку;
  • Поощряется инициатива и предпринимательский подход;
  • Нет бюрократии, зато есть плоская структура и открытые двери к руководству;
  • Здесь работают не на процесс, а на результат;
  • Наша компания постоянно развивается, и это открывает много нетривиальных задач и возможностей для роста;
  • «Главный актив – это люди»: премиальный соцпакет, поездки командами и обучение за счет компании.