
Пятёрочка
Директор кластера
Не указана
- Мотивация персонала
- Управление персоналом
- Обучение и развитие
- Управление продажами
- Розничная торговля
Обязанности:
- Организует торговый процесс магазинов кластера (до 30 магазинов).
- Формирует операционные цели (РТО, потери/списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL, клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
- Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, анализирует и ведёт отчеты по бизнес показателям.
- Управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
- Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности промо и опер. маркетинга.
- Оценивает конкурентное поле, разрабатывает меры по увеличению РТО, NPS кластера.
- Формирует предложения по развитию территории, открытию и реконструкции магазинов, оптимизации и автоматизации процессов.
- Стимулирует директоров магазинов анализировать действующие решения и практики на предмет изменений, уточняет их идеи по улучшениям.
- Инициирует обмен лучшими практиками между директорами магазинов кластера.
- Разрабатывает и проводит совместно с HR BP кластера мероприятия, направленные на дополнительную мотивацию сотрудников кластера.
- Ставит коммерческие и организационные цели/задачи своим подчиненным (директорам магазинов) и контролирует их исполнение.
Требования:
- Высшее образование в сфере управление, экономика, торговля.
- Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет.
- Знание бизнес-процессов магазина, супермаркета.
- Знание ПО: Уверенный пользователь Microsoft Office, АСУЗ, GK.
- Официальное оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
- График работы: с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
- Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
- Развитая система компенсаций и льгот;
- Скидки в магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток»);
- Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
- Корпоративная мобильная связь;
- Возможность обучаться в компании: онлайн и офлайн мастер-классы, платформы онлайн образования и многое другое.