
Пункт Медиа
Менеджер по развитию бизнеса (AdTech / DSP / Programmatic)
- B2B Продажи
- Поиск и привлечение клиентов
- Деловая переписка
- Проведение презентаций
- Деловое общение
- Управление отношениями с клиентами
- Стратегическое мышление
- Развитие ключевых клиентов
- Интернет-реклама
Пункт Медиа - это Programmatic платформа, предназначенная для эффективной закупки рекламного инвентаря на более чем 120 000 онлайн-ресурсах Рунета.
Обязанности:
-
Выявлять и оценивать новые бизнес-возможности, которые соответствуют стратегическим целям компании.
-
Развивать сеть партнеров компании для увеличения объемов продаж.
-
Сотрудничать с отделом продаж для увеличения выручки за счет привлечения новых клиентов и повышения продаж существующим клиентам.
-
Взаимодействовать с командой разработки продукта для получения информации о потребностях рынка и обратной связи от клиентов.
-
Представлять компанию на отраслевых мероприятиях, конференциях и других событиях, предоставляющих возможности для налаживания контактов, а также развивать отношения с ключевыми лицами, принимающими решения, и влиятельными фигурами в финтех-экосистеме.
-
Взаимодействовать с межфункциональными командами для реализации комплексных стратегий по развитию бизнеса.
-
Отслеживать и анализировать ключевые показатели эффективности, связанные с развитием бизнеса, регулярно предоставлять отчеты по прогрессу, проблемам и полезным идеям.
-
Глубокое понимание B2B-продаж, опыт работы в этой сфере последние 3 года.
Проверенная сеть потенциальных клиентов из разных вертикалей.
-
Успешный опыт продаж в больших объемах, заключение сложных сделок (оборот в 7-значных цифрах).
-
Способность выстраивать и поддерживать продуктивные отношения как с внешними партнерами, так и с внутренними командами.
-
Стратегическое мышление, позволяющее выявлять новые возможности и эффективно извлекать из них выгоду.
-
Ориентированность на результат с опытом достижения и перевыполнения поставленных целей.
-
Аналитические навыки для оценки рыночных данных и принятия обоснованных решений.
-
Умение пользоваться CRM-системами и другими необходимыми бизнес-инструментами.
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
График работы: 5/2, работа в офисе / гибрид
-
Прозрачная система мотивации: фиксированный оклад + бонусы по KPI;
- Испытательный срок 3 месяца