Менеджер по персоналу/ HR-специалист

Что нужно делать:

• Внедрять и сопровождать электронный кадровый документооборот (КЭДО)

• Проводить подбор: размещать вакансии, отбирать кандидатов, организовывать интервью

• Контролировать и улучшать процесс адаптации новых сотрудников

• Работать с IT и внешними подрядчиками для интеграции систем

Требования:

• Опыт работы с КЭДО или аналогичными системами

• Знание основ автоматизации HR-процессов

• Навыки подбора и адаптации сотрудников

• Умение работать с разными HR-системами (например, 1С, HeadHunter)

• Ответственность и желание развиваться в HR и автоматизации

Условия:

• Конкурентная зарплата

• Возможность обучаться и развиваться

• Современный офис и частично удалённая работа

• Условиям обсуждаются при собеседования, и зависят от компетенций кандидата.