Мы — динамичная IT-компания, специализируемся на комплексной IT-поддержке полного цикла. Наша команда состоит из профессионалов, которые горят своими проектами и не боятся бросать вызов самым амбициозным целям.
Нам нужен Лидер веб-разработки, который усилит нашу команду. Ты будешь не просто исполнителем, а ключевым звеном, которое будет задавать вектор развития проектов, вдохновлять коллег и принимать ответственные технические решения. Если ты готов вести за собой и брать на себя амбициозные задачи — тебе точно к нам.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять командами backend и frontend-разработки, выстраивать регулярные процессы и контролировать эффективность (скорость поставки, качество кода, стабильность продукта);
- Разрабатывать и реализовывать техническую стратегию развития сайта: архитектура приложений, работа с техническим долгом, внедрение современных подходов;
- Работать с персоналом: подбор и адаптация специалистов, развитие компетенций, построение системы performance review, проектирование структуры команд;
- Участвовать в бизнес-проектах: совместная проработка целевой архитектуры, планирование ресурсов и контроль исполнения;
- Лидировать технические проекты по рефакторинг легаси-кода: декомпозиция задач, оценка и контроль их реализации.
Мы ожидаем от кандидата:
- Практический опыт применения разных методологий разработки и понимание, когда и какие из них уместны;
- Опыт управления и запуска крупных веб-проектов в роли руководителя разработки, тимлида или проектного менеджера;
- Бэкграунд в разработке (PHP, Python, Go или Java) и понимание современных frontend-стеков (JavaScript/TypeScript, React, Vue или аналогичные);
- Понимание процессов обеспечения качества продукта (тестирование, CI/CD, code review, автоматизация), а также принципов SRE;
- Опыт построения и трансформации команд разработки под задачи бизнеса;
- Навыки подбора специалистов разных уровней — от линейных разработчиков до тимлидов;
- Самостоятельность, готовность брать ответственность, умение выстраивать коммуникацию и достигать компромиссов;
- Опыт работы в e-commerce будет преимуществом.
Мы предлагаем: -
Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально;
-
Много доверия и ответственности;
-
Быструю реализацию полезных идей без бюрократии;
-
Уважительную и зрелую культуру взаимоотношений между ключевыми руководителями и сотрудниками компании;
-
Обучение и наставничество от опытных коллег с первого дня работы;
-
100% оплату профильного обучения;
-
Скидки на мебельную продукцию;
-
Яркую и неординарную корпоративную жизнь;
И, конечно, официальное оформление и полная прозрачность выплат — это само собой разумеющееся.