ГРАСТА

Начальник участка СПК и НВФ

100 000 - 150 000 RUR
  • Ижевск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет

Начальник участка СПК и НВФ

Требуемый опыт работы: от 3 лет

Полная занятость, полный день, работа на объекте

Кратко о нас

ПСК "Граста" работает на рынке с 2018 года. Мы осуществляем полный комплекс работ по проектированию, производству, поставке и монтажу светопрозрачных конструкций и вентилируемых фасадов.

Всего за 7 лет мы успели реализовать большое количество крупных и социально-значимых объектов, таких как: парк "Зарядье", БСА "Лужники", Инфекционная клиническая больница (Волоколамское шоссе), Международный центр самбо и бокса «ЛУЖНИКИ», Бассейн для ГБПОУ «МССУОР № 4» им. А.Я. Гомельского, ГБУЗ «Московский клинический научно-практический центр имени А.С. Логинова», Многофункциональный медицинский центр хронических болезней в Сколково, ГБОУ «Центр спорта и образования „Центр фигурного катания Этери Тутберидзе».

В данный момент в процессе строительства такие объекты как: Жилой комплекс на пр-те Вернадского, Жилой комплекс «Сберсити», ГБУЗ Многопрофильный комплекс «ДГКБ св. Владимира ДЗМ».

ПСК Граста активно развивается, в связи с этим мы приглашаем в свою команду сотрудников, которые хотят развиваться и расти вместе с нами.

Сейчас мы ищем к себе в команду сотрудника на позицию «Начальник участка СПК и НВФ».

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

— Участвовать в разработке технологической документации (ППР, РТК, ППГР и пр.) для Объекта;

— Знать и доводить до персонала методы производства работ, а также применяемых на Объекте материалов и конструкций;

— Самостоятельная подготавливать план мероприятий для своевременного обеспечения всех плановых сроков производства работ;

— Контролировать выполнения графика поставок материалов для своевременного выполнения контрактных обязательств;

— Информировать руководство о возможных проблемах в работе, которые могут возникнуть из-за несвоевременного обеспечения материалами, оснасткой, механизмами;

— Руководить производимыми на Объекте работами с ежедневным ведением Журнала работ и контролировать качество всех этапов работ;

— Осуществлять контроль за трудовой дисциплиной, контролировать рабочее время с ведением табеля;

— Своевременно освидетельствовать скрытые работы с разработкой и подписанием АОСР, и ведением реестра АОСР.

— Контролировать сохранность материалов и результатов работ вплоть до перехода права собственности;

— Взаимодействовать с Генеральным подрядчиком, а также смежниками по всем вопросам взаимодействия;

— Участвовать в производственных совещаниях;

— Руководить деятельностью геодезического сопровождения процесса строительства;

— Контролировать осуществления кладовщиком процедур входного контроля качества поступающих материалов, инспектирование ведения Журнала входного контроля;

— Обеспечивать доступ на объект персонала собственной организации, а также привлекаемых субподрядных организаций;

— Обеспечивать контроль за физическим состоянием персонала;

— Контролировать соблюдение требований ОТ всех находящихся на Объекте сотрудников – как собственной организации, так и субподрядных.

— Обеспечивать пожарную, электробезопасность, безопасности производства всех видов работ;

— Контролировать функционирование складского хозяйства;

— Руководить мобилизацией/демобилизацией на Объекте, в т.ч. возведением и демонтажом АБК;

— Участвовать в работе комиссий, чья деятельность связана с исполнением обязательств по договору подряда.

ЧТО МЫ ПРИВЕТСТВУЕМ В КАНДИДАТАХ:

— Умение читать чертежи;

— Знание полного пакета MS Office;

— Навыки управления командой;

— Умение пользоваться электроинструментами, используемых при монтаже;

Наличие опыта по монтажу СПК и НВФ и знание технологий монтажа ОБЯЗАТЕЛЬНО;

— Желание расти профессионально;

— Знание законодательной базы в строительстве;

— Знание основ охраны труда в строительстве;

— Знание документооборота на строительном объекте;

— Ответственность и работоспособность;

— Коммуникабельность - грамотно донести задачи до исполнителей залог успеха в нашей сфере.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

— Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

— Полностью "белая" з/п;

— График работы 5/2 с 8.00-17.00;

— Перспектива роста;

— Обеспечение спецодеждой и всем необходимым для работы;