О компании
Технологическая платформа для развития спорта: сбор, анализ и управление тренировочными и медицинскими данными с помощью ИИ. Платформа покрывает 50+ видов спорта, включает AI-ассистента для тренеров и спортсменов, систему управления нагрузками (SRPE, ACWR и др.), централизованную базу данных и инструменты аналитики.
Проект реализуется командой Paradigm Shift — одного из самых успешных проектов Казахстана, совместно с техническими экспертами с опытом из OpenAI, NVIDIA, Anthropic, Google, Meta.
Миссия роли
Выстраивание процессов взаимодействия, обеспечение качественной коммуникации и сопровождения проектов, участие в запуске пилотов и масштабировании решений компании.
Зоны ответственности
-
Взаимодействие с B2B-заказчиками, государственными органами, спортивными федерациями, вузами и спортивными школами, организация встреч и переговоров.
-
Подготовка официальных писем, презентаций и отчётности, сопровождение договоров и контроль выполнения SLA.
-
Координация пилотных проектов и внедрений, участие в тендерах, грантовых и государственных программах.
-
Организация и участие в мероприятиях, конференциях и встречах, поддержка GR- и PR-активностей компании.
-
Глубокое понимание технологий и ИТ-продуктов, умение выстраивать эффективное взаимодействие между бизнесом и технической командой.
-
Практический опыт взаимодействия с государственными органами (регуляторика, согласования, контракты), навык «моста коммуникации» между госструктурами и техкомандой.
-
Опыт управления проектами в условиях ограниченных ресурсов и высокой неопределённости.
-
Свободное владение английским языком (устное и письменное общение).
-
Отличные коммуникативные и лидерские навыки.
Требования
-
Опыт работы с госорганами, фондами или крупными корпоративными клиентами от 3 лет.
-
Грамотная письменная и устная речь (русский, казахский; английский — плюс).
-
Навыки ведения официальной документации и деловой переписки.
-
Умение организовать коммуникации между стейкхолдерами.
-
Проактивность, системность, внимательность к деталям.
Будет плюсом
-
Опыт работы в высокотехнологичных или регулируемых отраслях: edtech / govtech / спорте /медицине
-
Участие в тендерных процедурах, грантовых проектах.
-
Участие в масштабировании стартапов до уровня крупных компаний.
Условия
-
Локация: Астана, гибридный формат (готовность к командировкам).
-
Конкурентная компенсация, обсуждается с фаундерами.
-
Доступ к ресурсам сильной продуктовой и R&D-команды.
-
Возможность расти вместе с проектом до уровня C-level.
Процесс найма
1. Скрининг-созвон (30 мин)
2. Офлайн интервью по опыту и кейсам(60 мин)
3. Финальное интервью с фаундерами (60 мин)