AND Asia
Руководитель отдела продаж и развития дилерской сети
- Управление продажами
- Управление командой
- Стратегическое мышление
- Развитие дистрибуции
- Продажи через дилеров
- Аналитика продаж
- Управленческие навыки
- Трейд-маркетинг
Изучите качественно вакансию, в ней дана информация от собственника компании.
В компанию AND Asia требуется высокорезультативный Руководитель отдела продаж и развитию дилерской сети.
Мы рассматриваем кандидатов, которые имеют опыт в дистрибуции, выстраивании дилерских сетей и/или оптовые продажи в больших объемах. Предпочтительный опыт работы в сферах: строительные материалы, техника (строительная), рынок FMCG и др. Опыт с большими объёмами продаж и показателями. Общий опыт в продажах не менее 10 лет, опыт в управлении не менее 5 лет. Открытая и понятная история успехов, которую легко можно проверить.
От ВАС мы ожидаем развитую дистрибуцию, эффективную команду и всегда растущие показатели в цифрах.
Нам требуется человек с масштабным мышлением, способным руководствоваться большими цифрами, планами, задачи и собственными целями на жизнь. Готовый ТОП-менеджер, который способен продавать, обучать других этому, вдохновлять, ставить на цель свою команду, дожимать сделки и добиваться того же от других. Современный новатор, который сам видит то, что необходимо улучшить, видит решения для этого и действует без давления со стороны руководителя.
У сотрудников нашей компании очень высокий уровень жизни, очень успешное окружение и большие планы на будущее. Поэтому в свою команду мы ищем человека храброго и готового к жесткой конкуренции на нашем рынке. Продажи для вас – это ИГРА! Также вы должны быть хорошим аналитиком, который способен делать разные расчёты. Проводить анализ прошлого, точную оценку настоящего и делать прогнозы на будущее.
Конечно же, ожидается что вы заряжающий руководитель, у которого есть опыт в создании команды профессионалов. Вы можете назвать не менее 10 имен тех, кого обучили, и кто сейчас успешен в продажах?
100% Вы имеете опыт в проведение тренингов и обучения своей команды. У вас есть наработанные успешные действия и знания, которыми вы готовы делиться?
Ну и конечно же у вас высокие ценности в жизни, вы не тусовщик и надежный человек?
Если «ДА» - отлично, вы нам очень нужны!
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТИ:
- Создать стратегию развития продаж и раскрутки брендов в направления традиционной розницы: строительные магазины, строительные рынка, мелкие ИП-шники. Все в рамках Казахстана.
- Проведение анализа продаж. Работа с цифрами и финансовыми отчётами.
- Работа с командой и ее развитие. Постановка задач и контроль их исполнения;
- Тесная работа с отделом маркетинга: разработка и проведение маркетинговых кампаний;
- Переговоры и поддержание связи с партнёрами компании. Первый год 70% времени вы будете находиться в командировках.
- Обеспечить компанию ростом продаж на ежемесячной основе.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
- Стабильный достойный оклад + Бонусы на основе KPI.
- Мы работаем в современном уютном офисе (собственный бизнес центр), компенсируем расходы связанные с выполнением работы.
- Возможность карьерного роста.
- Обучение: мы поощряем стремление к развитию своих талантов. Поэтому всё необходимое обучение вы можете получить за счёт компании.
- Работа в дружном коллективе, под управлением адекватного и очень успешного руководства.
- Наша культура: мы отмечаем праздники вместе, проводим бизнес-завтраки, тимбилдинги и прочие интересные активности. Участвуем в благотворительных и социально-значимых проектах.
- У нас всё официально согласно ТД РК.