
Крон, Торгово-Производственная Группа
Начальник производства
150 000 - 200 000 RUR
- Производственное планирование
- Управление производством
- Умение принимать решения
- Управление командой
- Управление качеством
- Разработка инструкций
- Бережливое производство
- Обучение персонала
- Автоматизация технологических процессов
- Мотивация персонала
- Руководство коллективом
Создайте стабильную, современную систему — где всё работает по логике, а не по инерции
Группа компаний «Крон» — российский производитель мебели, подстольев и столешниц. Более 25 лет мы развиваем собственное производство и активно растём: новые модели, современное оборудование, выход на маркетплейсы и крупные корпоративные заказы.
Сейчас мы формируем производство нового уровня — где качество, сроки и себестоимость управляются не усилиями, а системой. И ищем начальника производства, который сможет эту систему построить, развить и поддерживать.
Что нужно будет делать
- Построить чёткую, прозрачную структуру производственных процессов: от заявки до отгрузки.
- Выявить “узкие места” и устранить потери — без хаоса, через аналитику и последовательность.
- Настроить планирование и учёт: загрузка, запасы, сроки, себестоимость.
- Внедрить и использовать цифровые инструменты (1С, MES, графики, дашборды).
- Организовать систему ППР, ISO, Lean / ТОС, развить культуру улучшений.
- Создать команду, где люди понимают, зачем они делают то, что делают, и где качество — естественный результат процесса.
Мы ищем вас, если вы
- Имеете опыт руководства производством от 5 лет (мебель, металлоконструкции, машиностроение).
- Мыслите логично, структурно, спокойно — вам ближе Excel, чем эмоции.
- Любите, когда всё измеримо и подконтрольно, и раздражает, когда решения принимаются “на ощущениях”.
- Разбираетесь в технологии, планировании, ППР, ISO.
- Умеете анализировать, считать, планировать, внедрять.
- Цените компетентность, аргументы и взаимное уважение.
Что предлагаем
- Конкурентная зарплата обсуждается по результатам собеседования и будет достойна вашего опыта.
- Система KPI на основе реальных показателей (эффективность, сроки, себестоимость, качество).
- Официальное оформление, выплаты 2 раза в месяц.
- Современное оборудование и понятные процессы — без “бардака и героизма”.
- Возможность влиять на систему и быть автором улучшений.
- Поддержка руководства, которое говорит на языке логики, а не лозунгов.
Почему вам будет интересно
- Здесь ценят разум, ответственность и точность.
- Можно реализовать идеи, не доказывая очевидное.
- Ваши решения будут иметь прямой эффект — видимый в цифрах и результатах.
- Компания растёт, и вы сможете влиять на стратегию производства, а не просто “руководить цехом”.
- Если вы хотите работать в производстве, где важны данные, логика и профессионализм, откликайтесь — мы свяжемся для обсуждения проекта и задач.
Группа компаний “Крон” — создаём мебель, в которой работает система.