АБВ Акцент
Заместитель главного бухгалтера
                        Не указана
                    
                    
                    - Бухгалтерская отчетность
 - 1С: Предприятие 8
 - Налоговая отчетность
 - ОСНО
 - производственная компания
 - Электронный документооборот
 
«АБВ Акцент» - высокотехнологичная типография, производящая этикеточную продукцию на российском рынке более 20 лет.
В связи с ростом компании, мы ищем в команду заместителя главного бухгалтера, который в дальнейшем возьмет на себя функционал главбуха.
Обязанности:
- ведение бухгалтерского и налогового учета производственной компании на общей системе налогообложения;
 - подготовка и сдача налоговой и бухгалтерской отчетности;
 - ответ на требования и запросы ФНС и фондов;
 - подготовка аналитической информации и отчетов по запросам руководителя;
 - контроль работы подчиненных (2 сотрудника в бухгалтерии)
 
- высшее профильное образование (бухгалтерское, финансово-экономическое);
 - опыт в должности заместителя главного бухгалтера / главного бухгалтера производственной компании (ОСНО) от 3 лет;
 - знание всех участков бухгалтерского, налогового учета, самостоятельной сдачи отчетности;
 - работа с оборотом от 500 млн руб в год, штатной численностью от 40 сотрудников;
 - уверенное владение 1С (БУ 8.3, ЗУП 8.3), MS Office, Excel, Контур диадок или аналогичный оператор ЭДО);
 - навыки управления командой и выстраивания эффективного и дружественного взаимодействия с коллегами
 
Вашим преимуществом будет:
- опыт работы с внешнеэкономической деятельностью (импорт);
 - опыт прохождения выездных налоговых проверок;
 - опыт прохождения аудиторских проверок;
 - опыт ведения налоговой отчётности компании с обособленными подразделениями/филиалами.
 
Условия:
- работа в стабильной, современной, динамично развивающейся производственной компании;
 - комфортный офис в шаговой доступности от ст. м. Старая Деревня (ул. Оптиков, д.4);
 - пятидневная рабочая неделя с 9.30 до 18.00;
 - ввод в должность под наставничеством действующего главного бухгалтера с перспективой профессионального развития;
 - взаимодействие с собственником бизнеса;
 - официальное оформление по ТК РФ;
 - уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом по результатам собеседования.