Транстелеком
Эксперт по компенсациям и льготам (C&B)
Не указана
- Компенсации и льготы
- Бюджетирование ФОТ
- Аналитическое мышление
- Расчет премий и бонусов
- Разработка и внедрение системы KPI
- Бюджетирование
Ключевые задачи:
- Сбор, систематизация и анализ данных по заработным платам, бонусам и льготам;
- Подготовка аналитических расчетов для зарплатных предложений, корректировки окладов и бонусных программ;
- Участие в ежегодных обзорах заработных плат;
- Ведение базы обзоров, контроль договоров и сроков их действия.
- Расчет переменных выплат (ежеквартальные и годовые бонусы, разовые премии и др).
- Участие в оценке и переоценке должностей по методологии Hay (желательно).
- Участие в процессах грейдирования, разработки схем должностных окладов и структурирования систем компенсаций.
- Подготовка аналитических и презентационных материалов.
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере C&B от 1 года;
- Опыт работы в телеком, IT сферах;
- Опыт оценки должностей по методологии Hay;
- Знание и опыт участия в проектах по грейдированию;
- Навыки работы в HRIS-системах (1С ЗУП, SAP и др.);
- Участие в автоматизации и оптимизации процессов вознаграждения;
- Уверенное владение Excel (ВПР, XLOOKUP, сводные таблицы, условное форматирование, построение отчетов);
- Умение работать с большими массивами данных, внимательность к деталям;
- Навыки системного и логического мышления, понимание базовых HR-метрик;
- Подготовка аналитических и презентационных материалов;
- Английский язык — на уровне чтения документации и общения с провайдерами (желательно);
- Умение работать в условиях многозадачности;
- Готовность к обучению и развитию в профессиональной области.
- Работа в стабильной и динамичной Компании;
- Карьерный рост;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС);
- Материальная помощь по памятным событиям;
- Яркая корпоративная жизнь.