ООО “Лаборатория энергоэффективных решений” (ЛАЭР) - профессиональная команда, которая осуществляет и развивает экспертную деятельность в областях электротехнических обследований, диагностики, и измерений, проводит испытания и выдает технический отчет установленного образца, содействуя развитию промышленности и энергосектора на основе передовых технических решений. Помимо этого, Компания успешно работает и наращивает проектные объемы в сферах электромонтажных работ различной сложности, диагностики специфических электросистем и энергоэффективности.
Основной результат повседневной деятельности ЛАЭР – эффективность и безопасность систем электроснабжения.
Своей миссией ЛАЭР видит непосредственное участие в развитии направления диагностики и оптимизации работы электротехнического оборудования.
Например, для работы инженеров нашей Компанией используется собственная разработка - мобильное приложение Electrolab Industrie, позволяющее минимизировать риски возникновения ошибок и сократить время испытаний и разработки отчета о результатах измерений.
Почему открыта вакансия. Компания расширяет свое присутствие в новых регионах и смежных сферах деятельности, что создает потребность в новых специалистах различного профиля
Вполне выполнимые задачи для нашего будущего коллеги:
- Привлекать новых клиентов, базы контактов предоставляются;
 - Исходящие звонки 80 - 100 звонков в день по скриптам, предоставляемым компанией;
 - Внесение в базу АМО СРМ данные клиента ежедневно.
 
Ожидания от кандидата:
- Наличие среднего, сренде-специального образования, в сфере электроэнергетики - будет существенным плюсом;
 - Аналогичный опыт работы от 1 года, плюсом будет, если есть успешный опыт удаленной работы;
 - Опыт работы в AMO CRM;
 - Знание техник успешных продаж.
 
Мы заботимся о своих сотрудниках:
- Рабочий график с 9:00 до 18:00, включая один час перерыва на обед, предназначенный для отдыха и восстановления сил;
 - Удалённая работа из дома. Вы экономите время и деньги на дорогу и обеды, у вас есть возможность работать из любой точки мира;
 - Совокупный доход менеджеров по привлечению клиентов составляет в среднем 80000 - 100000 рублей, при этом наиболее замотивированные на результат менеджеры регулярно зарабатывают существенно выше 100 тысяч в месяц;
 - Официальное трудоустройство по ТК РФ;
 - Выплата зарплаты два раза в месяц;
 - Адаптационный период 1 месяц, в течение этого времени вам подробно расскажут о том, что продавать, как продавать, ценность продукта и другие важные нюансы;
 - Рабочее пространство: Дома, в максимально комфортных, созданных по себя любимого условиях, с чашкой ароматного кофе или чая.
 
Немного о корпоративной культуре😊
Собственник Компании активно участвует в рабочих процессах и при этом в определенных ситуациях сотрудник может рассчитывать на его поддержку в тех или иных вопросах, при условии, что менеджер проявляет желание и инициативу для совместной работы. Благодаря этому создаётся комфортная, лояльная рабочая среда.
Тщательный подход ООО "ЛАЭР" к отбору или назначению руководителей подразделений, способных не только принимать решения, но и слушать и слышать своих сотрудников, способствует формированию доброжелательной атмосферы.
Карьера
В настоящее время ЛАЭР системно раширяет свою деятельность. В планах на ближайшее два года - открытие полноценных филиалов в крупнейших городах страны и развитие смежных отраслей, где есть спрос на наши услуги и его можно стимулировать. Расширение географии и рост объемов проектов предполагают увеличение количества сотрудников в развивающейся структуре Компании. Поэтому для ответственного, старательного и инициативного менеджера по привлечению клиентов вполне возможен карьерный рост не только до менеджера по работе с клиентами, но и до руководящей должности в сфере продаж.
Если вам понравилась вакансия и вы хотите работать в перспективной электролаборатории, ответьте на вопрос в сопроводительном письме: «Почему бы вы хотели развиваться в направлении продаж нашего продукта и чем вас заинтересовала наша вакансия?» Так мы поймем, что вы внимательно изучили вакансию и действительно готовы к диалогу.
Отклики с сопроводительным письмом рассматриваются в безусловном приоритете.