Эраунд Групп AROUND

Руководитель отдела подбора персонала

От 850 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Мотивация персонала
  • Организация и контроль работы персонала
  • Точечный подбор персонала
  • Обучение персонала
  • Проведение собеседований
  • Адаптация персонала
  • Управление персоналом
  • Первичная адаптация персонала
  • Поиск персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Организация работы сотрудников
  • Стратегия управления персоналом

Мы международная компания AROUND BUSINESS GROUP - это комплексные управленческие решения по повышению эффективности вашего бизнеса на всех этапах его развития. Более 24-х лет мы успешно реализуем проекты в сфере торгового маркетинга, управления продажами и командами, организации мероприятий, digital продакшена, а также подбора и обучения персонала.

Если вы готовы запускать и масштабировать эффективный масс-подбор по Казахстану, Азербайджану и другим странам Центральной Азии и Кавказа, строить воронки найма, сокращать time-to-hire, закрывать ключевые позиции высоковалифицированными кандидатами, то эта вакансия точно для Вас!

В ваши обязанности будет входить:
  • Организация и координация деятельности отдела подбора персонала по Казахстану и другим странам Центральной Азии и Кавказа;
  • Личное участие в подборе персонала на ключевые позиции;
  • Разработка нормативов и регламентирующих документов отдела;
  • Разработка системы подбора персонала;
  • Осуществление поиска эффективных источников привлечения персонала;
  • Осуществление эффективного взаимодействия между отделом подбора персонала и другими подразделениями компании;
  • Контроль исполнения сроков подбора персонала;
  • Адаптации персонала;
  • Разработка мероприятия по снижению текучести персонала во время испытательного срока;
  • Составление, согласование, контроль исполнения бюджета отдела подбора персонала;
  • Анализ тенденций рынка труда, составление прогнозов;
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и адаптации персонала.

Мы предлагаем:

  • Достойный уровень дохода (обсуждается с успешными кандидатами);
  • Официальное оформление;
  • График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00, после испытательного срока возможен гибрид 4/1;
  • Дружный, поддерживающий коллектив.

Мы ждем от вас:

  • Опыт работы на руководящей позиции в области управления персоналом не менее 3 лет;
  • Успешный опыт поиска и подбора персонала в сфере продаж. Опыт массового подбора от 3 лет — обязателен!
  • Опыт закрытия вакансий менеджеров среднего и высшего звена;
  • Знание систем автоматизации подбора персонала;
  • Опыт подготовки презентаций и выступлений на отчетных встречах;
  • Управление ресурсами, грамотное их распределение;
  • Составление и ведение бюджета, ведение аналитики рекрутмента, контроль и оптимизация затрат.

Ждем в команде лучших!