Рускон

Менеджер по договорной работе

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Мы ищем Менеджера по договорной работе, который станет частью нашей команды в подразделении, занимающемся проектными перевозками грузов. Если вы обладаете опытом работы от 3 лет и стремитесь к профессиональному развитию, мы ждем именно вас!

Чем предстоит заниматься

  • Подготовка и проверка проектов договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий.

  • Согласование договоров внутри компании (в 1С) и с контрагентами.

  • Контроль сроков действия и исполнения договоров.

  • Обеспечение своевременного и корректного документооборота. Обмен с контрагентами документами первичного учета, подтверждающими исполнение обязательств по договору.
  • Проверка документации, представленной контрагентами, подготовка заключения, формирование протоколов разногласий при возникновении возражений по отдельным условиям договоров.
  • Ведение учета заключенных договоров и архивов.

  • Формирование и ведение карточек клиентов, договоров, сделок в 1С:Предприятие.

  • Подготовка регулярных отчетов по исполнению договоров, планов и бюджета.

Что ждем от Вас

  • Опыт работы на аналогичной должности (договорная работа, делопроизводство, работа с контрагентами) от 3 лет.

  • Уверенное владение ПК: обязателен опыт работы в 1С:Предприятие (УТ, ERP, Документооборот).

  • Хорошее знание делового документооборота.

  • Внимательность к деталям, аккуратность, системный подход к работе.

  • Навыки аналитической работы и умение работать с большими объемами информации.

  • Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь.

  • Ответственность, инициативность и умение расставлять приоритеты.

Мы предлагаем

  • трудоустройство в соответствии в ТК РФ;
  • график: 5/2 с 8.30 до 17.30, выходные суббота и воскресенье;
  • работу в комфортабельном офисе в центре Москвы, в 3 мин. от метро;
  • выплату заработной платы 2 раза в месяц на банковскую карту, без задержек;
  • ежегодную индексацию заработной платы;
  • 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
  • полис ДМС (после окончания испытательного срока);
  • компенсацию расходов на занятия спортом, изучение английского языка, санаторно-курортное лечение и другие полезные мероприятия;
  • доброжелательную атмосферу в коллективе и лояльное руководство.