MITTIVOYGROUP
Head of recruitment
- Подбор персонала
- Управление командой
- Рекрутмент
- Организаторские навыки
- Лидерство
- Подбор сотрудников
- Поиск персонала в открытых источниках
- Управление эффективностью
- Teamleading
- Аналитическое мышление
- Английский — A2 — Элементарный
- Русский — C1 — Продвинутый
- Узбекский — C1 — Продвинутый
Head of Recruitment
MITTIVOY – крупнейшая сеть детских супермаркетов в Узбекистане (12+ филиалов, более 660 сотрудников), приглашает в команду сильного лидера на позицию Head of Recruitment.
Основные задачи:
- Полный цикл подбора + массового подбора (кассиры, продавцы, товароведы и т.д.) с минимальными сроками закрытия;
- Подбор и сопровождение управленческих позиций (директора филиалов, супервайзеры, топ-менеджмент);
- Управление командой рекрутеров: постановка задач, обучение, контроль эффективности;
- Построение и автоматизация рекрутинговых процессов (внедрение систем учёта и аналитики);
- Работа с показателями: текучесть, скорость закрытия вакансий, качество найма;
- Employer Branding: продвижение бренда работодателя, креативные кампании для привлечения кандидатов.
Требования:
- Опыт работы в ритейле или крупных компаниях от 3 лет (опыт массового подбора);
- Навыки управления командой (от 3 человек и выше);
- Знание современных HR-инструментов, каналов подбора и методик оценки кандидатов;
- Гибкость, умение работать в условиях высокой нагрузки и быстрых изменений;
- Готовность к релокации в Бухару.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Заработная плата: 1000-2000$;
- Служебное жильё (квартира в Бухаре предоставляется компанией);
- Бесплатное питание;
- Обучение и развитие внутри компании;
- Автоматизированные процессы рекрутмента (Jobster)
- Участие в масштабной трансформации HR-направления.
Локация: г. Бухара (в дальнейшем офис в Ташкенте)