Группа компаний «Симба» – отечественный разработчик и производитель литий-ионных аккумуляторов. Наше производство находится на территории особой экономической зоны «Технополис МОСКВА».
Мы работаем на динамичном рынке и хотим развивать HR функции во всех блоках: подбор, адаптация, оценка, обучение и развитие персонала.
В связи с развитием компании мы приглашаем в нашу команду Директора по персоналу (HRD).
Обязанности:
- Реализация HR стратегии в производственной компании (численность 300+ чел.)
- Реализация эффективного процесса рекрутинга и адаптации (линейный и ИТР-персонал).
- Бюджетирование всех затрат на персонал, расчет премиальной системы оплаты труда.
- Поддержание актуальной орг. структуры и документов, формализация кадровых бизнес-процессов (ЛНА, регламенты, профили должностей и пр.).
-
Построение корпоративной культуры и системы внутренних коммуникаций.
- Контроль процессов кадрового учета персонала, автоматизация процессов.
- Консультирование сотрудников компании по HR вопросам.
- Управление HR-отделом (2 специалиста КДП + 3 специалиста по подбору персонала).
- Высшее образование (предпочтительно - экономика/управление персоналом).
- Опыт работы в должности директора по персоналу/руководителя службы персонала от 3-х лет в производственных/строительных компаниях (численность от 200 чел.).
- Умение выстраивать эффективные HR-процессы.
- Системность, организованность, умение работать в режиме многозадачности.
- Опыт работы с бюджетами и финансовой отчётностью.
- Готовность к ответственной работе в динамичной среде.
- Интересная работа в быстроразвивающейся компании.
- Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата, график работы 5/2, с 9.00ч. до 18.00ч.
- Конкурентная заработная плата обсуждается в индивидуальном порядке по итогам встречи.