Строй Инвест

Водитель автомобиля категории B (Республика Карелия)

90 000 - 100 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Вахтовый метод
  • От 3 до 6 лет
  • Пассажирские перевозки
  • Автомобильные перевозки
  • Эксплуатация грузового автомобиля
  • Правила дорожного движения
  • Путевые листы
  • Эксплуатация легкового автомобиля
  • Знание устройства автомобиля
  • Водительское удостоверение категории B
  • Безопасное маневрирование

В обособленное подразделение компании в г. Пудож (Республика Карелия) требуется Водитель автомобиля категории В с опытом работы в полевых условиях.

ТС: УАЗ Буханка на 7 мест.

Должностные обязанности:

  • Выполнение плановых заданий по доставке документации, грузов и пассажиров (служебная развозка);
  • Оформление путевых листов и другой отчётности по перевозкам;
  • По окончании рабочего (смены) производить технический осмотр вверенного ТС;
  • Информировать механиков о неисправностях ТС.

Требования к кандидату:

  • Готовность приступить к работе в ближайшее время;
  • Наличие водительского удостоверения категории B;
  • Опыт работы от 3 (трех) лет;
  • Умение устранять эксплуатационные неисправности на линии и осуществлять мелкий ремонт в полевых условиях при отсутствии технической помощи;
  • Отсутствие медицинских противопоказаний для управлением ТС;
  • Чистоплотность, дисциплинированность, уравновешенность, пунктуальность.

Условия работы:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Доход на и/с 90 000 руб. «на руки» за полностью отработанный месяц с учетом районного коэффициента и северной надбавки. После и/с 100 000 «на руки»;
  • Оплата 15 дней отдыха из 30 в размере до 50 000 руб. после возвращения из отпуска на объект в первую зарплату 10 числа;
  • Питание: комплексное 3-х разовое за счет Работодателя или компенсация за питание 900 руб./день, выплачивается единовременно 10 числа месяца следующего за отработанным;
  • Проживание в г. Пудож в комфортабельном хостеле;
  • "Северный стаж" за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера;
  • Оплата проезда от места проживания до объекта и обратно за счет Работодателя;
  • Обеспечение спецодеждой и СИЗ.