Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможен гибридный график)
- Гарантированная окладная часть + премия;
- Корпоративную мобильную связь;
- Подарки к Новому Году для детей сотрудников;
- Корпоративные скидки на продукцию;
- Выплаты в связи с важными событиями и материальную помощь в непредвиденных ситуациях;
- Бонус за рекомендацию: 11 000 руб. за привлечение нового сотрудника;
- Обучение с наставником
Что мы ожидаем:
- Опыт работы в подборе от 1 года;
- Опыт выстраивания коммуникации с руководителями, составления профиля кандидата;
- Опыт проведения самостоятельной оценки персонала на первичном интервью;
- Опыт ведения полного цикла подбора от заявки до оффера.
- Готовность развиваться в сфере HR
Чем предстоит заниматься:
- Подбором персонала (в среднем около 10-15 вакансий в работе)
- Составлением и размещением вакансий на job сайтах
- Проведением телефонных, видео и личных интервью
- Организацией собеседований с руководителями подразделений
- Адаптацией вышедших на работу работников
- Проведением Exit интервью