Специальный Технологический Центр (ООО СТЦ)

Ведущий инженер по сопровождению проектов

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • MS Office
  • ГОСТ
  • ЕСКД
  • Деловая коммуникация
  • Организаторские навыки
  • Linux

Уважаемый соискатель,

Наша компания – «Специальный Технологический Центр», – крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний.

Мы являемся одним из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.

В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу

Ведущего инженера по сопровождению проектов.

Обязанности:

  • разработка тактико-технических заданий на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы;

  • выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских, проектных и других работ по профилю предприятия;

  • разработка проектной, конструкторской, эксплуатационной документации, технических условий согласно ГОСТ;

  • проведение испытаний, сдача опытных образцов, изделий и проектируемых объектов заказчику.

Требования:

  • наличие навыков в выполнении научно-исследовательских, опытно-конструкторских, проектных и других работ по профилю предприятия;
  • наличие навыков в разработке проектной, конструкторской, эксплуатационной документации, технических условий согласно ГОСТ;
  • наличие навыков в изготовлении опытных образцов, в испытаниях, сдаче опытных образцов, изделий и проектируемых объектов заказчику;
  • высшее профильное образование;

  • уверенный пользователь ПО: 1C, MS Office;

  • коммуникабельность, пунктуальность, стрессоустойчивость, настойчивость, ответственность, находчивость, умение работать в команде, а также способность к самообучению.

Условия:

  • график работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня;
  • офис в пешей доступности от м. Площадь Мужества;
  • оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ;
  • широкий спектр мотивационных услуг (ДМС со стоматологией, частичная компенсация затрат на спортивные абонементы, социальный и корпоративный пакет);
  • инвестирование в развитие и обучение персонала;
  • поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
  • проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.).