SellerUp

Руководитель отдела продаж (РОП)

500 000 - 1 500 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Навыки продаж

SellerUp — образовательная компания, которая помогает предпринимателям и специалистам зарабатывать на Wildberries.
Компания растёт, а значит, пришло время систематизировать продажи и выстроить команду. Именно поэтому мы ищем сильного РОПа, который превратит хаотичные продажи в управляемую и предсказуемую систему.

Что нужно делать

• Построить и развивать систему продаж по всем направлениям компании.

• Разработать и внедрить скрипты, SPIN-вопросы, РСВ, логику дожимов и повторных касаний.

• Настроить воронку продаж и CRM, обеспечить дисциплину ведения заявок.

• Определить KPI и количественные метрики: звонки, конверсии, средний чек, удержание.

• Наладить регулярный менеджмент: утренние планёрки, еженедельные разборы, отчётность.

• Контролировать выполнение планов продаж и качество коммуникации менеджеров.

• Проводить обучение и развитие команды продаж.

• Взаимодействовать с маркетингом и продуктом для повышения конверсии в оплату.

• Анализировать результаты и формулировать управленческие решения на основе данных.

Кого мы ищем

• Опыт руководства отделом продаж в онлайн-образовании, консалтинге или b2c-сфере от 2 лет.

• Умение строить отдел “с нуля”: процессы, отчётность, система мотивации.

• Понимание воронок, юнит-экономики и аналитики продаж.

• Сильные управленческие и коммуникационные навыки.

• Умение работать с возражениями и обучать этому других.

• Системное мышление, самодисциплина и ориентация на результат.

Условия

• Работа в офисе, Алматы, график 5/2, полный день.

• Оклад 500 000 ₸ + процент от выполнения плана отдела.

• Возможность построить отдел продаж “под себя” с нуля.

• Прямое влияние на выручку компании и стратегию развития.

• Работа в команде с живой динамикой и быстрыми результатами.

Почему это интересно

• Компания на этапе активного роста: есть продукт, есть спрос, но нет системы — ты создашь её с нуля.

• Пространство для инициативы и быстрых решений, поддержка руководства.