Кондитерский Дом Куликовский

Руководитель направления кадрового администрирования

Не указана
  • Бишкек
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Кондитерский дом «Куликовский» — признанный лидер по производству высококачественных кондитерских изделий мирового уровня.
Наш девиз: «Люби то, что ты делаешь, делай то, что ты любишь» — именно он помогает нам вовлекать в процесс развития каждого сотрудника.

Сейчас мы ищем Руководителя направления кадрового администрирования, который поможет нам выстроить системные HR-процессы, основанные на профессионализме, внимании к деталям и любви к людям.

Мы ждем от вас:

  • Опыт работы не менее 3 лет на аналогичной должности (желательно в крупных производственных или коммерческих компаниях).
  • Опыт управления командой специалистов по кадрам;
  • Отличное знание Трудового кодекса КР, законодательства и нормативных актов в области трудовых отношений.
  • Уверенное владение 1С ЗУП, MS Office.
  • Знание принципов формирования штатного расписания, организационной структуры, анализа движения численности и контроля исполнения ФОТ.
  • Навыки ведения кадрового делопроизводства, разработки внутренних положений, ведения отчетности по персоналу.

Основные задачи:

  • Организация и контроль деятельности направления кадрового администрирования компании.
  • Разработка и внедрение нормативной базы, регламентирующей кадровые процессы.
  • Контроль соблюдения кадровой политики и норм трудового законодательства.
  • Руководство процессами кадрового учета, оформления и хранения документации.
  • Подготовка и контроль штатного расписания, оргструктуры.
  • Анализ численности, текучести, качества кадрового состава.
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам кадрового администрирования.
  • Внедрение современных HR-инструментов и автоматизация процессов.

Что мы предлагаем:

  • Современный, новый и светлый офис;
  • Вкусные обеды за счет компании;
  • 20% кэшбек на продукцию во всех фирменных магазинах;
  • Удобный график работы 5/2 (с 8:00–17:00 или с 9:00–18:00);
  • Дружная команда HR-профессионалов;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративная культура, где ценят инициативу и вовлеченность;
  • Оформление согласно Трудовому кодексу КР.