Мы верим, что основа сильной компании — это не только технологии, но и люди, которые чувствуют себя ценными и защищенными. Наша команда — это сплоченное сообщество, где важно не только достигать бизнес-целей, но и создавать по-настоящему комфортную и справедливую среду для каждого. Мы строим пространство, где доверие и внимание к деталям становятся основой для совместного роста.
Кого мы ищем
Мы ищем Менеджера по кадрам, для которого кадровое делопроизводство — это не просто бумажная работа, а важный фундамент, на котором строится доверие сотрудников к компании. Нам нужен внимательный и доброжелательный специалист, который видит за документами живых людей и готов стать для них надежной опорой в организационных вопросах.
Чем предстоит заниматься
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
- Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью
- Внесение всей необходимой информации о персональных данных работников в 1С
- Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, подписание с сотрудниками
- Составление и ведение графика отпусков и контроль использования отпусков
- Заполнение табеля учета рабочего времени в 1С
У тебя точно все получится, если
- У тебя есть опыт ведения кадрового делопроизводства от 2х лет
- Ты знаешь ТК РФ, 1С ЗУП 8.3, HR Link
- У тебя есть опыт автоматизации кадровых процессов (будет преимуществом)
- Ты умеешь работать с людьми, обладаешь доброжелательностью, готов к большим объемам работы