 
                
                    
        АЗМИ
Руководитель отдела продаж (воротные системы и погрузочное оборудование)
- Управление продажами
- Планирование продаж
- B2B Продажи
- Активные продажи
- Аналитика продаж
- Развитие продаж
- Заключение договоров
- Обучение персонала
- Управление командой
- Работа с ключевыми клиентами
- Развитие ключевых клиентов
Привет! Я Александр Зуев, основатель компании АЗМИ.
Ищу к себе в команду руководителя отдела продаж
Мы продаём и устанавливаем секционные (гаражные, промышленные), скоростные и рулонные ворота. Занимаемся сервисом и ремонтом установленного оборудования!
АЗМИ это:
- 9 лет успешной работы
- 1000+ сданных объектов
- Среди наших клиентов: Ozon, WB, завод Технониколь, аэропорт Шереметьево, аэропорт Внуково, фабрика Аскона, Москва Сити.
- Эксклюзивный дилер брендов Hörmann, DoorHan и Alutech.
Наши цели на 2025 год - увеличить обороты компании до 1 млрд рублей и стать ТОП-1 на рынке России. А также увеличить долю присутствия на рынке ЦФО.
Для этого у нас есть все инструменты и ресурсы. Мы точно знаем куда идти, чтобы продолжить кратный рост. Для это нам нужны именно ВЫ, ваш опыт, экспертиза и мотивация проявить себя.
Мы расширяем нашу команду продаж, чтобы усилить присутствие на рынке России. В связи с этим мы ищем опытного и мотивированного руководителя отдела продаж, который с нашей поддержкой сформирует новую удаленную команду продаж B2B и B2G по России.
Наша первая команда уже показывает отличные результаты по Владимиру и Владимирской области, и мы хотим запустить еще одну по РФ, чтобы ещё быстрее достигать наших амбициозных целей.
Вашим преимуществом будет:
-  Опыт управления удаленным отделом продаж; 
-  Наличие успешных кейсов формирования отдела продаж; 
-  Опыт в работы в нашей сфере (ворота), либо опыт в продажах строительных материалов; 
-  Работа с клиентами B2B, B2G сегмента. 
Что предстоит делать?
-  Планирование и организация работы отдела продаж; 
-  Контроль работы менеджеров, обеспечение выполнение ими планов; 
-  Разработка и внедрение стратегий продаж; 
-  Разработка и внедрение инструкций; 
-  Контроль выполнения планов продаж и KPI сотрудников; 
-  Найм, обучение и мотивация персонала; 
-  Управление отделом продаж; 
-  Автоматизация бизнес-процессов; 
-  Контроль процессов продаж, в том числе ведение отчетности менеджерами и ведение CRM. 
Что вы получите?
-  Доход при достижении плана выше рынка по аналогичным вакансиям; 
-  Оклад - обсуждается по результатам собеседования + KPI + % от чистой прибыли. 
-  Работа в связке с собственником компании (то есть со мной); 
-  Помощь в формировании и реализации общей стратегии; 
-  Необходимые ресурсы и поддержку для реализации ваших идей; 
-  Ваше профессиональное развитие и обучение; 
-  Доступ к необходимому лицензионному ПО; 
-  Организацию вашего удобного рабочего места после прохождения испытательного срока; 
-  Удаленный график 5/2 с 9:00 до 18:00 по мск. 
Мы инвестируем в развитие каждого сотрудника. Наши руководители постоянно обучаются у топов рынка. Важно, чтобы вы были открыты новым знаниям.
Если вы прочитали до этого момента и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в сопроводительном письме почему мы должны взять именно Вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный профессионал.