Элекон

Руководитель товарного направления "Светотехника"

110 000 - 150 000 RUR
  • Подольск (Московская область)
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • ABC-анализ
  • 1С: Торговля и склад
  • Ведение переговоров
  • Закупки
  • Первичная бухгалтерская документация
  • Заключение договоров
  • Телефонные переговоры
  • Пользователь ПК
  • Деловое общение
  • Управление продажами
  • Управление проектами

Уважаемые кандидаты, мы ждём Ваш отклик на данную вакансию при наличии знаний по направлению "Светотехника"

Чем предстоит заниматься:

Организация и развитие отдела в рамках выделенного номенклатурного направления;

Проведение переговоров с поставщиками, согласование условий, заключение договоров.

Планирование объёма продаж по своему направлению.

Подготовка ассортиментной матрицы в зоне своей ответственности, оценка оборачиваемости, работа с неликвидами.

Разработка и контроль выполнения технических заданий, на производстве.

Разработка маркетинговых планов и маркетинговых бюджетов в рамках своего номенклатурного направления;

Разработка совместного плана работ, мероприятий с поставщиками, на достижение утвержденных показателей продаж;

Обучение менеджеров отдела продаж особенностям продукции своего направления.

Анализ рыночных ситуаций, финансовых результатов по каждому поставщику;

Участие в формировании системы скидок для клиентов по группам продукции, согласование ценовых условий;

Разработка и организация мероприятий, направленных на стимулирование продаж.

Вы нам точно подойдёте, если:

Имеете высшее техническое образование;

Знаете ведущих производителей светотехники и умеете договориться с ними о лучших ценах;

Имеете аналогичный опыт работы.

Хорошо знаете: Excel, Word, в идеале - AutoCAD, Adobe Photoshop.

Мы предлагаем:

Стабильную заработную плату без задержек, состоящую из окладной части +%.

Внутрикорпоративное обучение и курсы у внешних провайдеров.

Оплату корпоративной мобильной связи и топлива.

Работу в комфортном офисе и дружном коллективе.

Возможность развития и карьерного роста.

Компенсацию занятий в фитнес-клубе.

Корпоративные мероприятия, подарки детям к НГ, подарки сотрудникам.

Трудоустройство по ТК РФ с первого дня (оплата больничных листов и отпуска).