Лемана ПРО

Специалист службы безопасности

От 48 210 RUR
  • Ярославль
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Работа с командой ЧОП, логистика, коммерческие отделы;
  • Выполнение плана по борьбе с неизвестными и известными потерями;
  • Взаимодействие с правоохранительными и другими контролирующими органами;
  • Проведение служебных расследований.

Что мы ожидаем:

  • Знание в области безопасности логистических и транспортных услуг;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Отличные коммуникативные и аналитические навыки, внимательность, ответственность, стрессоустойчивость, самоконтроль;
  • Готовность к интенсивной работе;
  • Опыт работы в области безопасности розничной торговли или склада.

Работа у нас – это:

  • Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
  • График работы 5/2 (по 8 часов) с 08:00 до 17:00, выходные пятница, суббота или воскресенье, понедельник ;
  • Совокупный уровень дохода до 48 210 руб/мес (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 40 200 руб/мес;

- компенсация питания 6 000 руб/мес;

  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячная премия до 5% от оклада (2 010 руб/мес);

- квартальная премия до 25% от квартального дохода;

  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
  • Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
  • Расширенный социальный пакет:

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

- Материальная помощь в трудных ситуациях;

- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);

- Уютная столовая, кафе для сотрудников;

- Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.