Ракетно-космическая корпорация «Энергия» является головным предприятием в области пилотируемого освоения космоса. Мы ведем работы по созданию автоматических космических и ракетных систем (средств выведения и межорбитальной транспортировки) высокотехнологичных систем различного назначения.
Приглашаем в свою команду аналитиков 1С.
Ваши задачи:
- Анализ обращений пользователей, консультирование пользователей по следующим вопросам:
• Кадровый учет (прием, перевод, увольнение сотрудников, ведение плановых, разовых начислений, премий, командировок, отпусков, отсутствий, премий, БЛ, командировок, табелей, сверхурочных, работы в выходные и праздники, 1С-Отчетность);
• Расчет заработной платы (начисления, удержания, больничные листы, надбавки, отпуска, натуральные доходы, мат.помощь, командировки, договора ГПХ, компенсации, разовые начисления), страховые взносы, резервы по оплате труда;
• Отчеты: 6НДФЛ, 2НДФЛ, СЗВ-Стаж, ЕФС-1.
Тестирование и участие во внедрении нового функционала;
Разработка руководств пользователей, ведение базы знаний (локальная wiki организации).
Наши пожелания:
- Высшее профессиональное (специальности ИТ профиля, экономическая группа специальностей);
- Хорошие знания конфигураций 1С: Предприятие 8.3, конфигурация ЗУП КОРП;
- Знание предметной области;
- Опыт реализации обмена с внешними системами (будет плюсом);
- Навыки системного анализа;
- Опыт документирования;
- Понимание реляционной и объектно-реляционной структуры данных;
- Умение говорить с заказчиком и программистом на одном языке.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц: оклад + ежеквартальные премии, (оговаривается с финальным кандидатом на собеседовании в соответствии с его опытом);
- Возможности для профессионального и личного роста;
- Корпоративное обучение;
Широкий социальный пакет:
- ДМС (добровольное медицинское страхование) со стоматологией;
- Корпоративный детский сад;
- Компенсация путевок в санатории-профилактории РФ для сотрудников;
- Компенсация путевок в детские летние лагеря;
- Жилищная программа: свои гостиницы, служебное жилье, компенсация аренды квартиры, корпоративная ипотека.
Будьте первым! Звоните или оставляйте отклик!
Наши рекрутеры обязательно рассмотрят Ваше резюме.