НПК НБ РК

Главный комплаенс-контроллер

Не указана
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Анализ рисков
  • Внутренний контроль
  • Деловая коммуникация
  • Управленческая отчетность
  • Деловая переписка
Мы — ключевой участник в сфере финансов и платежных технологий, специализирующийся на проведении безопасных и эффективных межбанковских платежей, обеспечении межбанковского клиринга и поддержке национальной платежной системы. Наша компания ориентирована не только на финансовые транзакции, но и на инновационные решения, например, проект цифрового тенге и Национальный Антифрод-центр.

Какие будут задачи:
  • Развивать систему комплаенс-контроля и внедрять инструменты предупреждения коррупционных рисков.
  • Проводить внутренний и внешний анализ коррупционных и комплаенс-рисков, готовить рекомендации по их снижению.
  • Проводить комплаенс-экспертизу проектов внутренних документов, договоров и решений, выносимых на Правление и Совет директоров.
  • Контролировать соблюдение законодательства, корпоративных стандартов и этических норм всеми сотрудниками компании.
  • Разрабатывать и актуализировать внутренние политики и регламенты в области антикоррупционного комплаенса.
  • Организовывать обучение сотрудников и формировать антикоррупционную культуру.
  • Взаимодействовать с уполномоченными органами и структурными подразделениями Национального Банка РК по вопросам комплаенса.
  • Готовить отчеты и представлять результаты комплаенс-проверок Совету директоров.
Какие у нас требования:
  • Высшее юридическое или экономическое образование.
  • Опыт работы в области комплаенса не менее 3 лет.
  • Глубокое знание законодательства Республики Казахстан и навыки его практического применения.
  • Безупречная деловая репутация и высокий уровень личной этики.
  • Способность выстраивать системную работу с рисками, анализировать сложные ситуации и принимать независимые решения.
  • Умение взаимодействовать с Советом директоров, руководителями, государственными органами и аудиторами.
  • Внимательность к деталям, точность в документах, устойчивость к стрессу и высокая степень ответственности.

Почему стоит присоединиться к нашей команде:

  • Работа в стратегической организации, обеспечивающей цифровой суверенитет и финансовую безопасность Казахстана.
  • Возможность влиять на формирование прозрачной, этичной и устойчивой корпоративной среды.
  • Прямое взаимодействие с Советом директоров и участие в проектах национального масштаба.
  • Современные условия: официальное трудоустройство, соцпакет, медицинская страховка, check-up и обучение.
  • Команда, где ценится независимость мнения и профессионализм.