Марк Формэль
Руководитель отдела товародвижения
5 500 - 6 500 BYR
- Управление товарными запасами
- Анализ ассортиментной линейки
- Розничная торговля
- Управление цепочкой поставок
- Анализ продаж
Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою профессиональную команду руководителя отдела товародвижения, который любит продукцию MF так же, как и мы.
Обязанности:
- Обеспечение розничной сети 4-х стран товаром: своевременное и бесперебойное пополнение на основе анализа продаж;
- Снижение нулевых остатков, выбитости в ключевых магазинах, оборачиваемости в сети;
- Распределение неликвидов склада;
- Анализ товарного наполнения магазинов;
- Участие в оценке и контроль вывозов несезонного ас-та;
- Оценка процесса перемещений и возвратов.
Мы ждем на этой позиции:
- Опыт работы на аналогичной должности в ритейле не менее 2-х лет;
- Продвинутый пользователь Excel, владение другими аналитическими программами;
- Знания и опыт в области управления категориями и ключевыми показателями их эффективности, каналом продаж, эффективностью запасов, ассортиментом и ценообразованием;
- Навыки стратегического планирования, прогнозирования и аналитики;
- Аналитический склад ума, структурное мышление, умение работать с большими объемами данных.
Что мы предлагаем:
- Все официально: Оформление по ТК РБ, выплата заработной платы на банковскую карту 2 раза в месяц, отпускные, больничные.
- График работы: 5/2 с 09.00 до 17.30.
- Уютное пространство: Современный офис в г.Заславль (ул.Путейко) без городской суеты с собственными зонами для отдыха, кофе-барами и яблоневым садом (расстояние до Минска – 10 км).
- Корпоративный транспорт: доставка до офиса транспортом Компании от 4 станций метро: Восток, Каменная Горка, Малиновка, Могилевская. А еще мы готовы компенсировать оплату проезда электричками городских линий, если расположение корпоративного транспорта тебе не подходит.
- Фокус на well-being: Масштабные корпоративы 2 раза в год, неформальные праздники и конкурсы в офисе, интерактивные экскурсии с шоу-программой и подарками для детей сотрудников, предоставление дотаций на оздоровление, а также социальные выплаты к значимым событиям (бракосочетание, юбилей, рождение ребенка).
- Забота о здоровье: ДМС для сотрудников, ежегодная вакцинация (по вашему желанию) в офисе.
- Бенефиты: Корпоративная скидка до 25% в магазинах MarkFormelle, поддержка здорового образа жизни вместе с абонементами ALLSPORTS для сотрудников и членов их семей, множество бесплатных курсов и корпоративные скидки на онлайн-обучение от Lerna и Skyeng, а еще бонусы и акции от партнеров по карте лояльности. Сотрудничаем с сервисом по доставке горячих обедов в офис день-в-день по корпоративной цене.
- Команда профессионалов: Возможность получить новый опыт в своей области, а открытый диалог с топ-менеджерами компании и дружный коллектив — основа нашей корпоративной культуры.
- Лучшая* система адаптации: мягкая и тщательно продуманная система адаптации новых сотрудников, которая помогает быстро влиться в коллектив и приспособиться к своим рабочим задачам. Окружаем заботой еще до трудоустройства, максимально поддерживаем в период адаптации, а на прохождение испытательного срока собираем новичков и устраиваем pizza-party с интерактивами и подарками от Компании. (*Лучшая – по мнению HR Mark Formelle).
Присоединяйся к нашей команде, где каждый сотрудник - часть истории успеха!