Ридан Трейд

Менеджер по продажам оборудования

Не указана
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Активные продажи B2B
  • Ведение переговоров
  • Технические консультации клиентов
  • Продвижение оборудования в ТЗ заказчика
  • Развитие партнёрской сети
  • Работа с дистрибьюторами
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Расчёт технических решений и спецификаций
  • CRM и управление клиентской базой
  • Поиск и сопровождение строительных объектов
  • Анализ рынка и конкурентной среды
  • Проведение презентаций и обучающих встреч
  • Планирование и управление продажами
  • Долгосрочные клиентские отношения и повторные продажи
  • Коммуникабельность

Мы развиваем продажи в Казахстане и ищем активного специалиста, который поможет расширить присутствие бренда в регионах и выстроить прочные отношения с партнерами.

Обязанности:

  • Развивать продажи оборудования Ридан Трейд по направлению тепловой автоматики в Казахстане, с фокусом на Астану и Алматы.
  • Находить и сопровождать объекты нового строительства, продвигая решения компании в ТЗ заказчиков.
  • Выстраивать партнёрские отношения с дистрибьюторами, проектировщиками и монтажными организациями.
  • Проводить переговоры и технические консультации, помогая клиентам подобрать оптимальные решения.
  • Готовить коммерческие предложения и расчёты, вести CRM и поддерживать высокий уровень сервиса.
Требования:
  • Высшее образование.
  • Опыт в B2B-продажах оборудования.
  • Опыт ведения крупных проектов, переговоров и презентаций для корпоративных клиентов.
  • Навыки подготовки коммерческих предложений и подбора технических решений под задачи клиента.
Условия:
  • Корпоративный автомобиль (предоставляется)
  • Ежемесячное пособие на питание и оплата мобильной связи.
  • Добровольное медицинское страхование и страхование от несчастных случаев.
  • Ежеквартальные премии по результатам работы.
  • Возможность самостоятельно планировать свой рабочий день.
  • Официальное трудоустройство в стабильной международной компании с развитой корпоративной культурой.