Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в образовательном учреждении
- Ведение воинского учета
- Оформление трудовых отношений при приеме на работу и т.д.
- опыт работы в государственных образовательных организациях
- уверенное владение программами: 1С кадры, СЗВ-ТД и т.д
- среднее профессиональное образование и доп. проф. образование программы управления персоналом либо высшее образование - бакалавриат, высшее непрофильное и программы проф. переподготовки управление персоналом.
- отдельный кабинет
- количество сотрудников 50 человек
- низкая текучесть кадров