Акционерное общество «Энергоспецмонтаж» (Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом»)
Машинист кран/крановщик 6 разряда (Египет)
Стабильная, социально-ответственная компания АО "Энергоспецмонтаж" приглашает на работу машиниста крана (крановщика) 6 разряда. Мостовые и козловые краны
Заработная плата 178 000 руб. в месяц на руки
На период нахождения в командировке дополнительно выплачиваются суточные в размере 15 долларов США в сутки
Требования:
- Требования к опыту работы – не менее пяти лет машинистом козлового, мостового крана 6-го разряда для прошедших профессиональное обучение
- Среднее общее образование и профессиональное обучение по специальности "машинист крана"
- Работа вахтовым методом
Обязанности:
- Обеспечивать безаварийную и надежную работу подъемных сооружений (мостовые и козловые краны) при выполнение работ
- Выполнять работы по перемещению грузов кранами
- Участвовать в составлении заявок на материалы, запасные части, инструменты и обеспечивать их экономное и рациональное расходование
Условия:
- Место работы - филиал в Арабской Республике Египет, строительная площадка на АЭС "Эль-Дабаа ".
- Официальное трудоустройство. При этом прием осуществляем дистанционно через Курчатов (наш филиал МСУ-5, Курская АЭС), но летите напрямую в Египет и будете находится тут в командировке до тех пор, пока не получите разрешение от СБ Египта. Как только проверка секьюрити клиренс будет завершена, мы вас также дистанционно увольняем из МСУ-5 и трудоустраиваем в Филиал в Египте;
- Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
- Суммированный учет рабочего времени. Работа по графику: 3 месяца и 1 месяц отдыха, 6-ти-дневная рабочая неделя с одним выходным днем. В рабочие дни трехразовое питание за счет компании. Командированные сотрудники питанием не обеспечиваются, питаются самостоятельно за счет суточных;
- Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
- Возможность принять участие в международном проекте по строительству АЭС "Эль-Дабаа"
- Разрешение на работу, визовое обеспечение - за счет компании.
- Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней и 9 дополнительный оплачиваемый отпуск за работу вне места основного проживания;
- Проживание за счет компании.
- Обеспечение добровольным медицинским страхованием.