Менеджер по подбору персонала г.Тула

Мы развивающаяся производственная компания, которая стремится к укреплению команды профессионалов. Открываем вакансию менеджера по подбору персонала и ищем ответственного, инициативного специалиста, готового внести вклад в развитие нашего кадрового потенциала

Что предстоит делать:

составлять и размещать вакансии на профильных площадках и в соцсетях;

искать и отбирать кандидатов в т. ч. через базы резюме

проводить телефонные собеседования

оценивать компетенции и мотивацию соискателей;

согласовывать условия трудоустройства с руководителями отделов;

вести отчётность по подбору;

мониторить рынок труда и зарплатных предложений в отрасли.

Мы ждём, что вы:

имеете опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в производственной или строительной сфере);

знаете методики оценки кандидатов и современные каналы поиска;

умеете выстраивать диалог и аргументировать позицию;

владеете MS Office, HR‑системами и базами резюме;

ориентированы на результат и соблюдаете сроки;

грамотно говорите и пишете, внимательны к деталям.

Мы предлагаем:

официальную занятость и стабильный доход от 50 000

график 5/2, рабочие часы — с 9:00 до 18:00;

Как откликнуться:

Отправьте резюме и краткое письмо о себе на почту с темой «Менеджер по подбору персонала» (и Ваша фамилия). В письме расскажите почему Вы подходите на эту позицию и какой свой опыт в рекрутинге считаете самым ценным