Калужский завод по ремонту электродвигателей
Начальник АХО
- Закупка товаров и услуг
- Информационная безопасность
- Организаторские навыки
- Административно-хозяйственная деятельность
- Контроль хозяйственной деятельности
ООО «Калужский завод по ремонту электродвигателей» — это современное производственно-сервисное предприятие с многолетним опытом в сфере ремонта, диагностики и модернизации электродвигателей различной сложности.
Мы работаем с промышленными предприятиями по всей России, обеспечивая надежность оборудования и бесперебойную работу производств.
Наши клиенты — это заводы, производственные холдинги, энергетические компании и сервисные организации, для которых надежность — не просто слово, а стратегическая задача.
Мы приглашаем в команду начальника АХО.
Основные обязанности:
- Организация работы административно-хозяйственного персонала, распределение обязанностей и контроль исполнения.
- Обеспечение сохранности имущества предприятия, организация текущего и капитального ремонта помещений и сооружений.
- Закупка мебели, инвентаря, канцелярских принадлежностей и расходных материалов.
- Организация уборки территории, помещений и содержания инженерных сетей и коммуникаций.
- Контроль технического состояния зданий и сооружений, профилактическое обслуживание инженерного оборудования.
- Взаимодействие с подрядными организациями и надзорными органами.
- Составление смет, бюджетирование и отчетность по административному блоку.
Требования к кандидату:
- Высшее образование (строительное, техническое или экономическое).
- Опыт работы начальником АХО на промышленном предприятии не менее пяти лет.
- Лидерские качества, умение организовывать работу команды и мотивировать персонал.
- Отличные организаторские способности, умение планировать и контролировать деятельность подразделения.
- Опыт взаимодействия с государственными структурами и коммерческими подрядчиками.
- Знание основ делопроизводства, хозяйственного законодательства и охраны труда.
Что мы предлагаем:
• Обсуждение размера и условий по заработной плате индивидуально с каждым кандидатом;
• Своевременные выплаты заработной платы (2 раза в месяц);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты бесплатно;
• Комфортные и безопасные условия труда (производственные помещения оборудованы кондиционерами);
• Раздевалки для сотрудников;
• Оборудованную столовую (микроволновые печи, холодильники, телевизор), бесплатный чай и кофе;
• Охраняемую парковку для автомобилей и велосипедов;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников;
• График работы 5/2;
• Оформление по ТК РФ.