Специалист отдела кадров

Обязанности:

• Оформление приёма на работу, увольнения и переводов в соответствии с законодательством;
• Ведение трудовых книжек и личных карточек сотрудников;
• Оформление графика отпусков;
• Учёт кадровых документов;
• Формирование и хранение личных дел;
• Проверка качества подписания кадровой документации (приемы, увольнения, переводы);
• Подготовка и выдача справок о работе сотрудникам.
• Участие в подборе, адаптации и обучении персонала.

Требования:

• Знание правил ведения и оформления кадровой документации, хранения документов.
• Опыт работы сотрудником отдела кадров не менее 3-х лет.
• Отличное знание трудового законодательства РФ.
• Уверенное владение ПК.
• Коммуникативные навыки.
• Организованность и самостоятельность в работе.
• Внимательность и точность в работе с документами.

• Оформление по ТК РФ.
• Заработная плата по договорённости.
• График работы: 5/2, удалёнка. Иногда может понадобиться заехать в офис — но не часто, всё гибко.