FUJIAN EPSEA INDUSTRIAL CO., LTD
Продавец-консультант
- Проведение презентаций
- Business Development
- Навыки продаж
- Customer Service
- Анализ продаж
- Консультирование клиентов
- Телефонные переговоры
- Обучение персонала
- Русский — B2 — Средне-продвинутый
- Китайский — B2 — Средне-продвинутый
EPSEA Central Aisa LLP — восьмой зарубежный филиал EPSEA. EPSEA Group — международная компания с более чем 800 сотрудниками в Китае и 43 филиалами по всему миру. Компания специализируется на продаже оборудования для очистки сжатого воздуха. Благодаря высокопрофессиональной команде специалистов по исследованиям и разработкам, наша продукция известна своим превосходным качеством и высокой узнаваемостью бренда в отрасли.
Наш завод площадью 85 000 м³ расположен в городе Лунъянь провинции Фуцзянь (Китай). Кроме того, у нас есть маркетинговый центр в Дунгуане провинции Гуандун. EPSEA также имеет филиалы во Вьетнаме, Индонезии, на Ближнем Востоке и в Таиланде.
• Подготовка коммерческих предложений, счетов-фактур и других сопутствующих документов.
• Помощь отделу продаж в последующем взаимодействии с клиентами.
• Посещение обучающих семинаров по продукции и работе, организованных компанией.
Требования к вакансии:
• Знание английского и русского или китайского и русского языков (аудирование, говорение, чтение и письмо).
• Умение работать с Microsoft Excel, Word и другими стандартными офисными программами.
• Быстрое мышление, стремление к обучению и способность адаптироваться к меняющимся обстоятельствам.
• Получайте комиссионные, выполняя заказы клиентов. Ставка комиссии варьируется от 0,02% до 2% в зависимости от продукта.
• Бонус по итогам года в размере 360 000–500 000 тенге в зависимости от результатов работы.
• Сотрудники с выдающимися результатами работы могут получить дополнительные бонусы в размере от 36 000 до 72 000 тенге.
Корпоративные льготы
• Бесплатное проживание за счет компании.
• Возможность обучения за рубежом, стажировок и поездок в другие филиалы в конце каждого года (компания покрывает расходы).
• Официальные праздники и социальное обеспечение.
• Возможность продвижения по службе для выдающихся сотрудников — те, кто хорошо себя проявил, могут претендовать на повышение.