KAZTRANSLOGIST LTD

Менеджер тендерного отдела

От 300 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Крупнейший поставщик средств индивидуальной и коллективной защиты на территории Республики Казахстан ищет менеджера в отдел тендеров особого порядка.

Обязанности:

  • Участие в государственных закупках с учетом специфики участия в ГОЗ (государственный оборонный заказ), с применением особого порядка.

  • Изучение технических спецификаций.

  • Подготовка полного пакета тендерной документации, подача заявок.

  • Сопровождение контрактов до полного закрытия: договоры, исполнение, акты, отчётность.

  • Взаимодействие с контрагентами, заказчиками и подрядчиками.

  • Обеспечение выигрыша тендеров и контроль заключения договоров.

  • Подготовка запросов на разъяснение документации и устранение замечаний.

  • Представление интересов компании при обжаловании результатов закупок.

  • Контроль исполнения контрактов, претензионная работа, штрафные санкции.

  • Подготовка отчётности для руководства.

  • Участие в формировании коммерческих предложений и расчёте себестоимости.

  • Поддержание деловой переписки.

  • Мониторинг изменений в нормативно-правовых актах РК (Закон «О госзакупках» и правила закупок).

Требования:
  • Опыт работы в сфере государственных закупок от 1 года.

  • «Отличное знание Закона РК «О государственных закупках», Правил осуществления государственных закупок.

  • Уверенное владение всеми ключевыми тендерными площадками Казахстана.

  • Умение анализировать тендерную документацию и готовить корректные заявки.

  • Внимательность, ответственность, умение работать со сроками.

  • Подтверждённый успешный опыт участия и победы в тендерах (в т.ч. крупных или сложных проектов).

  • Аналитическое мышление, внимательность, ответственность за результат.

  • Умение вести переговоры и защищать позицию компании.

  • Готовность к интенсивной работе и точность в сроках.

  • Владение Excel на уровне сводных таблиц, формул, аналитики.

Условия:

  • График: 5/2

  • Оформление согласно законодательству РК.

  • Зарплата: от 300 000 тг (уровень определяется по опыту кандидата).

  • Бонусная система: Дополнительное вознаграждение - % от суммы выигранного тендера/конкурса (точный процент обсуждается при собеседовании).