StaffRecruitment

Директор по розничному бизнесу

От 600 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление продажами
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Аналитическое мышление
  • Управление отношениями с клиентами
  • Мотивация персонала

О компании

Инновационная международная компания, специализирующаяся на производстве и розничной продаже автомобилей и комплектующих.

Обязанности:

  • Создание и реализация стратегии по повышению эффективности розничной сети и увеличению объемов продаж.

  • Анализ текущих показателей продаж, выявление трендов и формирование рекомендаций для улучшения бизнес-процессов.

  • Оптимизация продуктового ассортимента с учетом потребностей целевой аудитории.

  • Управление сотрудниками, распределение задач, оценка производительности и развитие командной культуры.

  • Установление и поддержание отношений с ключевыми поставщиками и дистрибьюторами.

  • Планирование и контроль затрат, отчетность по финансовым результатам.

  • Подготовка материалов для стратегических встреч и отчетов по результатам работы.

Требования:

  • Опыт работы не менее 4х лет на аналогичной позиции.

  • Высшее образование в области экономики, управления или маркетинга.

  • Понимание особенностей бизнеса, трендов в автомобильной отрасли и потребительского поведения.

  • Умение анализировать данные и делать выводы для принятия решений.

  • Способности к эффективному взаимодействию с различными уровнями сотрудников и деловыми партнерами.

  • Способность вдохновлять команду и создавать атмосферу сотрудничества.

Условия:

  • Полный пакет в соответствии с ТК РФ, включая все социальные гарантии.

  • Привлекательный уровень оплаты с возможностью получения бонусов за ключевые достижения.

  • Возможность формирования индивидуального рабочего времени и частичной удаленной работы.

  • Доступ к внутренним и внешним образовательным программам, включая семинары и курсы по повышению квалификации.

  • Участие в международных проектах и командировках для расширения партнерских связей и обмена опытом.

  • Регулярные тренинги, тимбилдинги и активные мероприятия для сплочения команды.

  • Программа медицинского страхования для сотрудников и их семей, а также корпоративные фитнес-инициативы.